批准退休的次月起，按月发放基本养老金。
灵活就业人员，达到法定退休年龄，缴费年满15年的，可以在达到法定退休年龄的当月，到当地社会保障服务中心办理退休，资料齐全，当月既可以批准，从次月起，由基本养老保险基金按月发放基本养老金。个别城市因为当事人移交资料延迟，可能下月不能支付到位，但会予以补发。
以下。提供成都市人社局的规定，供参考：
成都市人力资源和社会保障局
《基本养老待遇核定》
前置条件：
达到法定退休年龄且缴费年限年满15年及其以上。
申请材料：
1.人事档案（无视同缴费年限的职工不需提供）；
2.身份证原件，身份证复印件一份；
3.近期一张一寸免冠照片（黑白、彩色均可）；
4.增发养老金的相关材料如《独生子女证》或《独生子女父母光荣证》，原件及复印件一份； 1995年12月31日以前获得全国、省、市劳动模范称号的，荣誉证书原件和复印件一份；高级专业技术人员的资格证书、聘用证书、呈报表的原件和复印件各一份；国家、省（部）级科技进步奖，证书原件和复印件一份；E符合国务院和省政府其它增发养老金的相关材料原件和复印件一份。（如无增发养老金的项目则不提供相关材料）；
5.未满55周岁的女职工符合按月领取基本养老金前24个月有单位缴费的，需提供单位缴费期间注明工作岗位的劳动合同原件及复印件；
6.特殊工种退休、因病退休需提供成都市人力资源和社会保障局的退休审批表；
7.单位职工填报《成都市企业职工领取基本养老金申请表》并加盖单位公章
8.个体参保人员填报《成都市个体参保人员领取基本养老金申请表》。
办理程序：
1.养老待遇核定处工作人员核实原始档案、原始资料与参保信息是否一致，是否符合领取条件；
2.经核实符合领取条件的，到单位征集处（个体征集处、机关事业处）终止缴费，办理“在职转退休”；
3.返回养老待遇核定处由工作人员计算基本养老金并打印《成都市企业职工基本养老金通知书》，本人核对签字（单位职工还需单位经办人核对签字并加盖公章）后交回养老待遇核定处存档；
4.制作《退休证》，次月起发放待遇。
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