在英国找工作的难易程度因个人情况和行业差异而异，但可以说竞争是相对激烈的。以下是一些因素，可能使找工作在英国有一定的挑战性：
竞争激烈
英国有许多优秀的大学和学院，吸引了大量的本地和国际学生。这意味着你将面对来自各个国家和背景的竞争者。此外，英国本地毕业生和经验丰富的专业人士也会参与同一份工作的竞争。
工作签证要求
如果你是国际学生，需要确保自己符合工作签证的要求。英国对国际学生提供了一些工作签证机会，例如毕业生创业签证、Tier
2(General)工作签证等。然而，有时候雇主可能更倾向于招聘持有英国永居或欧盟护照的人士，这可能会对国际学生造成一定的限制。
行业和地区差异
不同的行业和地区的就业市场存在差异。一些行业，如金融、媒体和科技，拥有更多的就业机会和高薪工作。大城市如伦敦也提供了更广泛的就业选择。而在一些小城镇或偏远地区，就业机会可能相对较少。
尽管存在挑战，但并不意味着在英国找工作是不可能的。以下是一些应对挑战的建议：
充分准备
提前了解所需的技能和经验，确保你具备所申请职位的要求。进行充分的行业研究，了解就业市场和行业趋势，从而更好地定位自己的求职策略。
构建人脉
与英国的校友、教授、行业专家和当地人建立联系，并参与相关的职业社交活动。通过网络、职业协会和社交媒体拓展你的人脉圈子。
实习和志愿工作
参加实习或志愿工作是获取英国工作经验和建立专业联系的好途径。这样可以展示你的能力和适应能力，同时在你的简历中增添有关英国的工作经验。
优化简历和求职信
确保你的简历和求职信针对所申请的职位和英国市场进行了优化。强调你的英语能力、国际背景和跨文化沟通能力，这些都是在英国求职中的优势。
利用就业资源和服务
英国的大学和学院通常提供就业资源和服务，包括职业顾问、求职指导、招聘活动和校园招聘会。利用这些资源，获得关于找工作的支持和指导。
虽然在英国找工作可能具有一定的挑战性，但通过充分的准备、有效的求职策略和适应能力，你仍然有机会找到合适的工作。重要的是保持积极、持续学习和不断调整策略，提升自己的竞争力。
其实，在英国找工作真的如想象中那么困难吗？
在英国完成大学及研究生课程并在当地成功找到工作，金吉列广州公司英国二部经理的张丽表示，其实在英国找工作并不难，学生对在英国找工作的“恐惧”源于毕业生工作签证的取消，这当中存在不少误读。
因为英国是非移民国家，所以大家潜意识都认为去英国留学是无法实现留在英国工作甚至移民的，特别是2011年4月后英国取消了PSW签证，即“毕业后留学生可获得2年工作签证”的政策。
张丽表示，现在留学生必须在毕业后找到一份年薪有2万英镑以上的工作，而且需要根据雇主开出的担保信中的担保工作时间来发放相应时长的工作签证。
虽然毕业生工作签证被取消，但事实上英国发放给国际学生的留学签证通常都会比毕业时间晚半年左右，这样学生就有将近半年的时间找工作。
加上英国政府规定，留学生每周有不超过20小时的打工时间，可以利用这20小时进行实习，与企业接触，对毕业后找工作十分有利。
数据统计分析：
英国独立市场调查公司在调查了18000多名大学毕业生后得出结论，有实习经验的毕业生比无经验的毕业生获得聘用的机会高出三倍。
张丽经理就是其中一个例子，“到英国三个月后我就开始了兼职工作。”毕业时，张丽轻松地获得了多家企业的录取通知书，最终她选择到英国的一间大型旅游公司票务部工作。
“实际上，英国四大会计事务所、投行、快消类等大型用人单位对符合条件的应聘者，会毫不吝惜地为其申请工作签证。
所以，PSW签证的取消从来不会也不应该成为毕业生找不到工作的最大障碍。”另外，英国雇主不需证明提供签证的这个岗位是因为招聘不到本地雇员而不得不聘请外国人，这也在一定程度上简化国际学生留英工作的程序。