在国企上班,后来辞职了,养老金已交满15年,还要继续缴付养老金吗?

Question

在国企上班,后来辞职了,养老金已交满15年.
如果说现在我不再继续缴付养老金,那我到了法定退休年龄可以每月领养老金吗?

Answer 1

在国企上班,后来辞职了,养老金已交满15年,还要继续缴付养老金吗?

是这样的，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
因此,养老保险可以停交,只要交足最低15年即可,到退休年龄即可享受养老金待遇.

而退休领取，有这样计算养老金公式：社平工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次，一般为当地最低生活水平左右。
另外，毕竟中国是一个人口大国，国家推出社保的目的是解决将来的养老，医疗问题，体现社会主义的均化原则，而不是拉大差距，进而制造矛盾，所以就算交得再多，都规定了上限。

如果说想提高养老品质，建议你在购买社保的基础上，再根据自己的实际经济情况购买一定的商保作为补充比较好。

Answer 2

有的地区要求必须交至退休年龄,如大连,
有的地区要求交15年即可,如南京,

这要看当地的具体规定,

无论哪一种规定,退休时都可以按月领取养老金.
只不过交的年限短,领取的养老金也少.本回答被提问者采纳

Answer 3

这个要看当地的规定

有的地方规定必须交到退休年龄，否则不给你办理退休手续的，必须补交，有的地方只要交满15年就可以了

你那里怎么规定的，你最好亲自咨询下当地社保明确

Answer 4

不可以，倒时候可以选择补齐或者把自己交的那部分领取

Answer 5

本人档案在哪里？