2017大庆市部分市属学校招聘教师面试考试内容有什么?

如题所述

1、筛选原则。笔试结束后,各招聘岗位根据笔试成绩由高分到低分的顺序,按参加面试人数与招聘计划数3:1的比例确定进入面试人选。若同一岗位入围线上笔试成绩出现并列,则相应扩大该岗位面试人选数量。
进入面试人员,在面试前要进行现场资格确认。
经现场资格确认,对进入面试人数与招聘计划的比例低于3:1的岗位,将视情况适当缩减招聘计划。
2、面试内容。采取说课形式,报考高中教师岗位说课内容为现行高中教材知识;报考初中、小学教师岗位说课内容为现行初中教材知识。
3、面试成绩。面试成绩满分为100分,达不到60分者不予聘用。
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