领导拿员工杀鸡儆猴的目的有三个:
一是为了起到震慑其他员工，而维护公司的大局稳定！公司作为职场的阵地，一个是带领大家拿到好的结果，另一个是处理好众多员工之间的关系，让其更加融洽的在一起努力将工作做的更好！
二是为了对违反规则的员工进行处罚，以至于让其改正自己的错误，并继续投身到工作当中去完成交给他的任务，实在约束不了的，到最后只能是辞退处理，和大家说拜拜了……
三是为了活跃团队气氛做的调侃行为，目的是在紧张的环境中，让大家的心情愉悦，跟做团体游戏是一样的道理！
在当今这个文明懂礼的社会中，很少会有领导那么卑劣的针对个别员工去欺负他，因此需要自己看具体是怎么的一种情况，比如平时跟领导的关系是轻松愉悦的，还是紧张兮兮的！以上三点能够让你分析出来来龙去脉，让你在接下来的职场生涯中左右逢源，游刃有余！
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