88问答网
所有问题
班长转正面谈记录表怎么写
如题所述
举报该问题
推荐答案 2023-12-17
1、首先记录面谈对象的姓名、部门、面谈日期等基本信息。
2、其次明确面谈的目的,即对班长进行转正评估。
3、然后详细记录面谈的具体内容,包括班长在试用期内的工作表现、工作成果、团队合作能力、领导能力等方面的评价。
4、最后根据面谈内容,得出面谈结果。结果明确说明班长是否符合转正要求,以及是否给予转正。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://88.wendadaohang.com/zd/1gKga1VtBBSgVcgMtg.html
相似回答
公司人力资源工作总结
答:
1、先由员工个人如实
填写
调查表,进行自我打分。 2、由各单位工段长(
班长
)对本工段(班组)员工按照本人实际能力进行打分。 3、由各单位领导对本单位员工按照个人实际能力进行打分。 4、最后由人力资源部汇总形成xx矿各岗位员工的最终综合能力信息库。员工综合能力信息库的形成对我矿今后人力资源配置的“选、用、育、...
门店员工
如何
考核?
答:
2、 电工、美工、录入、驾驶员(不是效益工资体系的)设为后勤组。3、 一•类店人教经理(专员)、防损员,二、三、四类店值班经理(店长)进行小组U常基础稽杳并作
记录
。4、 每月26U组长统计备组人员考核结果并附考核原件至一类店人教经理(专员),二、三、四类店的店长处。5、 一类店人教经理(...
关于优秀人力资源简历模板5篇
答:
◆外联工作:签证、港澳通行证、招调工、国外客户 邀请函 、预订机票等对外事宜。 ◆公司绩效考核管理:绩效考核
表格
设定(公共项目)、各部门考核报表的审查、汇总。 ◆体系运行的监督:文件与
记录
的控制,各部门体系记录制作指导与督促、内审、管理评审的召集, 外审工作的准备。 ◆企业文化的建设:策划/组织公司活动、文...
大学办公室工作总结
答:
1、将团总支对各部室的考核成绩表下发到团总支各部室。 2、对各部室上交的材料进行登记、整理和存档,发现资料上交不完整的部室,及时督促在最短的时间内上交。 3、每天都认真的对公差条进行签发、回收、
记录
以及整理存档,以减少工作中开工差条的错误。 4、每周四与其他的部室联合开展校风督查,加强校风建设提高...
你在面试时遇到过哪些来自hr的奇葩要求?
答:
2、说工资很高,但是要先收费 主要表现为招聘单位以攻势强劲的虚假宣传,信誓旦旦的不实承诺,热情有加的伪善行为来取得大学生的信任和很高期望,然后在协议中提出苛刻条件,隐藏各种不法目的。企图利用高薪待遇的幌子,骗取毕业生所谓的押金,培训费,服装费等。3、要你介绍他人加盟 有些学生因被骗而...
入党难吗
答:
大学期间辅导员在管理班级的时候,都会挑选有能力的人来协助一同管理班级。往往是在军训完之后就开始选班干部。所以要积极主动的表现自己,尽量能够当选
班长
、学习委员、团支书等岗位。有了这些岗位加持,就有更多的机会跟辅导员建立关系。辅导员在大一新生入党的环节中发挥着非常重要的作用。
幼儿教师
转正
工作总结
答:
幼儿教师
转正
工作总结6 我于20xx年x月参加工作。在校领导和各位老师的热心支持和帮助下,各位学生的努力配合下,我认真做好教学工作,积极完成学校布置的各项任务,使自己从莽撞的毕业生慢慢地进入了为人师表的角色。回顾半年来的工作,忙碌伴随着充实,汗水伴随着收获,下面我把这一年的思想、工作等情况做简要的汇报总结。
涨工资的申请
怎么写
?
答:
您好!首先很感谢公司及领导给我锻炼的机会,让我学会了很多东西;从XXXX年到公司以来,这几年里,我一直认认真真,力求把工作做的尽善尽美,这几年里,我的工作经验逐渐丰富,工作能力不断提高,主要还是要感谢领导们的栽培和帮助。其主要是负责XX职位的职务。自从任职XX职位以来,让我深感XX职位对...
大家正在搜
员工面谈表答案模板免费
员工面谈表答案模板
员工面谈记录表范文
员工面谈记录表范文答案
入职转正面谈表怎么写
员工面谈记录表问题及答案
三个月员工转正面谈记录
试用期员工转正面谈表范文
支部书记对新转正谈话记录