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员工离职未停保缴费了能退回吗
如题所述
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推荐答案 2023-02-23
您好,亲,很高兴由我来为您解答。不可以。在公司买的社保,如果辞职了,自己交的那部分是不能退的,可以转移辞职后可以有三种处理方式:
1,停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;
2,由于个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;
二、如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。
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答:
不可以
。在公司买的社保,如果辞职了,自己交的那部分是不能退的,可以转移辞职后可以有三种处理方式: 1,停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大; 2,由于个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算; ...
单位
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社保何时退?
答:
1. 劳资双方同意离职的,7天之内办理退工手续,开具退工单,把劳动手册交还本人
。2.社保封存,公积金封存,档案退回本人户口所在地街道的社保中心。我国法律规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。二、哪些情形可以办...
离职后
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?
答:
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,劳动者离职后,公司多缴纳的社保费用,公司可以要求劳动者补回公司,不然公司在员工工资里扣下社保费用。缴纳社会保险费亦是劳动者的法定义务,用人单位在劳动关系存续期间为劳动者垫付的应由劳动者本人承担的部分,劳动者应予返还。法律分析社保分为五险一金,五险是:养老,医疗,工伤,失业,生育,...
五险
辞职了可以退吗
答:
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广西
员工离职
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能退回吗
?
答:
能退回
。根据《中华人民共和国劳动法》第九十条规定:“劳动者依法解除劳动合同的,用人单位应当在终止或者解除劳动合同时出具解除或者终止劳动合同证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续,”这意味着,在
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,用人单位有义务为员工办理档案和社会保险关系转移手续,如果公司
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员工
已
离职
社保忘记减员
可以退吗
答:
忘记给
离职员工
社保减员了,不能找社保局退费。企业作为劳动关系的主导方,负责员工的社保
缴纳
、社保增减员,无论因为什么原因
没有
减员,企业都应承担不利的责任。社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金和医疗保险两部分:1、可以以自由职业...
社保忘了减员已交费
能退回吗
答:
社保忘记减员不能退款。对于
员工离职
当月底前任职单位应及时办理社保减员手续,当月减员,次月生效,当月的社保费仍需
缴纳
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办理
停保
减员的,造成误缴多缴社保费的,不再给予办理社保退费。社保其实就是我们所...
辞职
社保能退钱吗
答:
其他的保险都是按照规定才能领取,但是是不
能退还
社保的保费的。如果是离职,
离职后
社保是不会白交的,社保就像个人定期存款一样,只是看得见确取不出来,如果参保人直接从公司走了,公司会将参保人的社保停掉,下个月就不会再交社保了。参保人的社保账户会停留在参保人离开
缴纳
单位的那个月上,参保人...
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