下岗工人的退休年龄是否可以提前

Question

如题所述

Answer 1

三类人员可以提前退休　　第一类情况是国家从职工的身体健康出发特意规定的。如从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或从事其它有害身体健康工作的职工，符合条件者均可办理退休手续。具体规定是：男年满55周岁，女年满45周岁，连续工作时间满10 年，其中从事高空和特别繁重体力劳动者工作年限累计满10年的；从事井下、高温工作年限累计满9年的；从事其它有害健康工作年限累计满8年的，都可办理提前退休手续，享受的待遇和正常退休人员一样。第二类是因病提前退休人员，指男年满50周岁、女满45周岁，连续工作时间满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认为完全丧失了劳动能力的职工。第三类情况是：国务院规定的111个企业“优化资本结构”试点城市的破产工业企业中，对距离法定退休年龄不足5年的职工，经本人申请，有关部门批准，可提前退休。1998年纺织行业压锭减员中， 3年内有压锭任务的纺织和织布工种中，连续工作时间满20年以上、技能单一、再就业确实困难的下岗职工，以及资源枯竭矿山关闭破产，符合条件的职工也可办理提前退休。　　提前退休的待遇　　以上第一类人员提前退休后养老金待遇不变，其它两类人员按有关规定提前退休后，养老金适当减发，减发标准为每提前一年减发2％，个人账户养老金不在减发之列。减发基本养老金的计算公式为：基本养老金＝（基础养老金＋过渡性养老金＋调节金及各种补贴）×（1－提前退休年限×2％）＋个人账户养老金。而且，提前退休人员达到法定退休年龄后，基本养老金不再计算。由此算来，如果提前办理退休，基本养老金要减发，个人账户的储存额又有限，那么，所享受的养老金待遇要比正常退休低，而且，这种较低的待遇要一直维持到最后。因此，不正常的提前退休将使待遇受到影响。

Answer 2

下岗人员提前退休，只能是特殊工种和因病不能劳动人员，其他人员只能达到女50周岁、男60周岁才能退休。现在国家实行的是退休年龄和退休金双轨制。
“下岗职工提前退休”政策上应特殊优待：
一、下岗职工买断工龄补偿少，10年来给国家和社会承担了必要的义务； 国家机关、企事业单位人员提前退休，没有经过下岗途径，直接提前退休，并且提前退休补偿亦高于下岗职工，因此，对下岗职工有条件的发放生活费和提前退休，并相应缩短工资纳税义务，也是一种特殊时期的补偿和优待。
二、男性60岁退休，是国家50年代退休制度，是正常上班到龄退休制度的历史规定，而对于现阶段无任何资金来源的下岗职工来说，自行选择提前弹性退休，也是对过去退休制度缺陷的弥补。
三、发放生活费和自行选择提前弹性退休，可以有效的解决下岗职工不同实际困难的各个层面。本回答被网友采纳

Answer 3

我是律师，就你所述，55岁。