在职场上遭遇“瓶颈”该如何寻找出路？有建议分享吗？

Question

如题所述

Answer 1

在职场上遭遇“瓶颈”该如何寻找出路？有建议分享吗？如果一个人在公司发展遇到瓶颈，甚至做着自己并不擅长的事情，又得不到外界的肯定，会形成双重负反馈，他就会觉得自己不适合做这件事情。如何扭转这样的局面呢？首先，找到相对更适合自己的工作方向及内容。对大部分人来讲，总有某方面的工作，是自己相对更喜欢或者更擅长的，当明确了这个方向，接下来就从事这个方向的工作。因为对于每一个人来讲，只有从事自己更喜欢、更擅长的工作，才有更多的热情。

其次，明确工作方向以后，在这个领域努力晋升成为高手。任何领域从事的人都很多，但是只有这个领域的高手，才能摘取到发展的最大红利。所以在一个领域努力晋升成为高手，你才获得更多的反馈和红利。而在成为行业高手的过程当中，势必要学会深度工作。只有深度工作沉浸其中，才能享受到物我两忘的心流体验，才能享受到除了工作回报之外，工作本身所带给自己的享受。

其实每个职业都可能进入瓶颈期，有的是瓶颈期，有的其实就是职业倦怠。干什么时间长了都可能烦，这个时候就要判断需要调节的是自己的心态，改变职业状况，还是改变职业。对于大多数状况来说，感觉进入瓶颈期，先保持工作状态，时代休息一下，多看看书，适当放个假，出去走走，让自己相当于休息一周左右，或许回来之后就满血复活了。只有更好不断学习充实自己，掌握新的知识，有一门生存技能，那么即使在后期也会很快很好的找到新的工作稳定下来，有危机很正常，正常心态面对，泰然处之！工作只要肯动还是有的，当然了，想要理想的心仪的，提前做好准备，避免职业危机带来盲目的求职。

Answer 2

想要突破职场瓶颈期，就要拓宽自己的知识面，增长自己的见识，多了解其他相关行业、岗位的工作与情况，确定自己将来的走向与规划。

Answer 3

在工作当中每个人都会遇到一些瓶颈，遇到瓶颈的时候呢，我们需要静下心来仔细想一想想出应对的方法，而不是一味的逃避，因为我们都是在挫折当中成长的，所以你不要放弃，相信自己可以的。

Answer 4

可能需要利用某些时间来放松一下自己，让自己认真去思考以后的规划。