六一算法定节假日吗?我在肯德基上班,六一(明天)有班,是不是三倍工资

如题所述

  六一节是不满14周岁的少年儿童的法定节日,六一节不满14周岁的少年儿放假1天。对于上班族来说,年龄肯定大于14周岁,故六一节上班,不是三倍工资。如果遇到六一节与其它法定节日重合的另算,但无论是几倍工资都是与六一节无关。


  根据2013年12月11日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第三次修订,我国的法定节日分为三类:

    第一类

  根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条中规定(一)元旦,放假1天(每年1月1日) (二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三)  (三)清明节,放假1天(农历清明当日 )  (四)劳动节,放假1天  (五)端午节,放假1天  (六)中秋节,放假1天  (七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)

  中秋节与春节、清明节、端午节并称为中国汉族的四大传统节日。自2008年起中秋节被列为国家法定节假日 2007年12月14日新修订的《全国年节及纪念日放假办法》将清明、端午和中秋三大传统节日正式列入全民法定公休节日,自2008年开始共有七大全民法定公休节日,分别为元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节,全民公休节日的假期通过调整双休日来集中休假,休假时段每年由国务院发布。地方性节日、少数民族传统节日、其他特定群体的节日限于特定群体或局部地区。

    第二类

  除了全体公民放假的节日外,还有第二类是部分公民放假的节日及纪念日,包括:妇女节(3月8日妇女放假半天)、青年节(5月4日14周岁以上28周岁以下的青年放假半天)、儿童节(6月1日14周岁以下的少年儿童放假1天)、中国人民解放军建军纪念日(8月1日现役军人放假半天)。

    第三类

  是少数民族习惯的节日,具体节日由各少数民族聚居地区的地方人民政府,按照各该民族习惯,规定放假日期。用人单位在除了全体公民放假的节日外的其他休假节日,也应当安排劳动者休假。

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第1个回答  2014-05-31
端午一天法定假日,周六周日属于双休
第2个回答  2014-05-31
六一不是,不过今年赶到端午了,有三倍工资 和六一无关
第3个回答  2014-05-31
周末都算法定,但现在很多单位都不给加班费追答

周末都算法定,但现在很多单位都不给加班费。可能是工作太难找了,人们都认的缘故吧,我有一个朋友联系工作了20多天,这次周末才放,很惨的,呵呵

第4个回答  2014-05-31
亲,端午节等中国传统节日才是法定节假日
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