在小县城的事业单位，是从业管理岗位好还是技术岗位好？

Question

如题所述

Answer 1

技术岗位好，机关事业单位分成管理人员和专业技术人员职位，管理人员是干部。归属于机关事业单位领导干部，专业技术人员职位归属于一般普通员工。县城机关事业单位绝大部分是股级规格，仅有一少部分是副科级或是正科级规格。

例如县人力社保局人才交流管理中心是正科级机关事业单位，只有配置1正2副的领导干部编制数，而人才交流管理中心有二十多个事业单位编制，换句话说，这二十多人中，仅有两三名能成为了管理8级或是管理7级，其余人只有是走专业的技术职称，而且大多数情况下，领导干部全是外派的，本部门的事业编制并不一定会分上这1杯羹。

机关事业单位工作人员最佳的发展方向实际上 就是转变成国家公务员的身份，尤其是当前国家公务员和事业编制之间的工资待遇有所拉开，很多人都想有能转变成国家公务员的机会。可是，按照最新的公务员调任明文规定，管理人员转国家公务员需要先晋升到管理8级职位，也就是副科级职位，而专业技术人员职位要想转国家公务员需要先晋升到副高级职称，而且还得在副高级职称上任命满2年时间，而且转变成国家公务员后还得把副高级职称待遇改为国家公务员副科待遇。所以，专业技术人员职位转国家公务员的难度要比管理人员转国家公务员的难度大。

实际上在县城来说，专业技术人员职位不论聘到多高的职称，自始至终就是个主要干活的，无论你是初级职称或是高级职称，二者在部门干的活是完全相同的，并不会因为你有高级职称就给你干多么的高深的技术。而且，由于部门编制数的限制，要想晋升机关事业单位管理8级职位确实有较大的难度，还不如一步步从初级到中级再到副高级职称这样慢慢地晋升，而且就算到不了高级职称，挣个中级职称待遇，也比那些管理8级薪级工资高。

Answer 2

我认为在小县城的事业单位中从事技术岗位比较好，可以学到更多的技能，也能够加深自身的基础。对未来的发展也是相当有益处的。

Answer 3

是技术岗位比较好，因为有了技术之后，我们去哪里都是可以工作的，并且也有一技之长。

Answer 4

个人感觉从事技术岗位比较好，因为这样能够让自己学习一门好的技术，能够让自己多一个技术。