最近在网上一则关于女教师平直申诉被拒绝后起诉教育局的消息在网上闹的沸沸腾腾。在河南某一中学工作的姚老师认为自己连续几年评职却没有得到相应的结果，她认为自己作为教书优秀的资格比较老的教师，却比不上那些平时教书成绩没有自己优秀，会打好人际关系的教师好。从中我们可以看出教师评比对于很对于很多老师来说都是很中哟啊的，那些网上说教师的评比不重要，只要自己的心里知道自己很里很厉害就行了类似这样的观点，我是不认同的，教师评比有重要的意义。
首先它是对教师教书成绩的一个认可。我们都知道，无论是在哪一个学校的老师，他们都会有等级之分，在初高中有中级教师和高级教师职称，在大学的时候也有讲师和教授等之类的区分，如果想要得到更高的等级，那么一是要不断的提升自己的知识素养，二是要有一定的教育成绩。如果一个教师在平时教育工作的时候兢兢业业，但是到头来却不如一个新进校的老师得到更高的等级，那这样岂不是会寒了这个老教师的心？所以现在很多的老师他们都在追求一个更好高的等级，这并不是一个盲目的攀比现象，而是想让自己的教育能力得到更多人的认可，而不只是自己的心里面知道。
其次是教师评比上更高的等级之后，他们的工资会有所提升。我们都知道作为一名教师其实他们的工资不是很高，甚至是低于平均水平，在我们县城里初高中老师的工资就只有两三千左右，而大学教师的工资也不过万，那这样来看教师的工资是比较的低，尤其是对于那些已经成家立业有了孩子的教师来说，这样的工资远远不够他们承担起家庭的生活责任。而作为一名教师平时在学校的时间是非常的长的，除了寒暑假之外，几乎没有什么空余时间去做兼职，所以这个时候评比上更高的等级就是他们提升工资的一个重要的手段。
最后，评比上更高的等级之后地位会有所上升。虽然说每一个教师都是太阳底下最光辉的职业，都承担着教书育人的重担，但是高等级的教师比低等级的教师的地位会更高一些，至少每一个家长都希望自己的孩子在高等级的老师教育下学习。所以为了得到更多人的尊重和认可，教师评比就是一件很重要的事情。