65岁以上农民工工伤赔偿

如题所述

治疗费、住院伙食补助费、外地就医的交通费和食宿费、康复治疗费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性伤残津贴——这些是65岁以上农民工因工受伤所能获得的赔偿项目。具体赔偿金额将根据伤残等级确定,若实际赔偿金额低于当地最低工资标准,则由用人单位补足差额。
职工因工住院治疗期间,其所在单位应按照本单位因公出差伙食补助标准的70%支付住院伙食补助费。
工伤鉴定的程序如下:
1. 劳动能力鉴定申请人可以是用人单位、工伤职工或其直系亲属。
2. 鉴定申请应提交至设区的市级劳动能力鉴定委员会。
3. 申请时需要提供工伤认定决定和工伤医疗的相关材料。
4. 劳动能力鉴定结论应在60日内作出,若申请人对结论不服,可在15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请,省级鉴定结论为最终结论。
根据《工伤保险条例》第十七条,职工发生事故伤害或被诊断为职业病后,所在单位应在30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。特殊情况下,经同意,申请时限可适当延长。若用人单位未按时提出申请,工伤职工或其直系亲属、工会组织可在事故发生之日或诊断之日起1年内直接提出申请。
第二十一条规定,工伤职工治疗伤情相对稳定后如有残疾或影响劳动能力,应进行劳动能力鉴定。
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