职场讨厌什么样的人?

如题所述

顽固不化,表里不一的人
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第1个回答  2022-08-17
1、当面友好,背后捅刀的同事

职场上,有些人表面看起来对你很好,平时会对你嘘寒问暖的,但这类人接近你往往是有目的性的,例如探听一些消息或者利用你做事,更有些是专门给你挖坑的。当你没有什么利用价值了,就一脚踢开,或者给你捅刀陷害你。我们总在电视上看到的宫廷剧剧情,很可能就在你身边上演。

对于这种同事,还没露出狐狸尾巴时,你也许很喜欢他,但一旦被你发现其真面目,你就会非常讨厌他了。并且一旦讨厌了,就很难再恢复原来的印象。

2、自私自利的同事

如今的职场越来越讲究团队合作,靠一个人单打独斗很难取得成功。即便是马云这样的大佬,都需要十八罗汉的帮助。而有些同事性格非常自私,做人做事只考虑个人利益,从不顾及团队或他人。

例如我以前就有个同事,每次叫别人帮忙都很好意思,但别人找自己帮忙从来都是找理由拒绝。入职几年一顿饭都没请人吃过,总之就是从来不吃亏,占便宜都很积极。久而久之,大家都看穿了这个同事的为人,不愿意和他打交道。我想,做人做到这个地步,工作还有意义吗。这样的人基本上也不会有好的工作绩效。
第2个回答  2022-08-07
1、对任何人都非常冷酷的人

总有人不管什么时候,都非常冷静,甚至冷酷无情。

这种冷酷表现出来的就是没有人情味。我们都知道中国就是个人情社会,如果你用国外的一套,认为职场不讲人情,估计你在中国的职场,很难让别人信服。

在我们的职场上,你该请客就得请客,该参加宴会,就得参加宴会。

不同的同事,你也需要来分析判断,采用不同的策略来建立同事之间的关系。

直接冷酷对待每一个人的话,你很难在职场上有同盟军,有谁喜欢热脸贴冷屁股呢?

2、嘴巴非常毒的人

职场上,也总有一些人,说话太难听,嘴巴非常毒。

嘴巴毒直接体现出来的就是,对方听了不舒服。尽管可能你说的是真话,你认为你是良药苦口利于病。但连医生都知道太苦了的药需要加裹一层糖衣,太苦的中药也会要求添加一些蜂蜜。

所以,嘴巴毒的人在职场上很难让人喜欢。你在私人场合毒一下就算了,如果你在公众场合也同样如此的话,即使公司会给你机会,估计也有同事会想办法把你弄下去。

因为没人会喜欢毒舌的人,这样的人太让人讨厌。

3、能力不行爱加班的同事

前几天易江说,孩子跟他抱怨,说一起工作的同事,做事太慢,而且总是下班后还加班,弄得孩子不知道该不该也留下来加班。

孩子说,上班时间,他的工作早就做完了,甚至帮着同事也做了一些,可是同事能力不行,即便这样还是不能在上班时间内做完,只能加班,弄得孩子不知所措。

其实这种在职场上能力不行,还爱加班的行为,是特别让同事忌讳的事。跟着你加班,实在是不情愿,不跟着加班,被领导发现了同事加班,你不加班,感觉影响不好。

那就只能是心里抱怨,甚至决定以后绝对不跟这位同事再有工作上的合作关系。

4、重利益极度自私的人

自私自利的人是永远存在的,当你有一个自私自利的同事时,你常常会被他弄得崩溃。

因为无论何时,他们都在打着自己的小算盘,合作的时候,他们总是挑着简单的事,困难的、需要担责的事给人家做。分奖金的时候,最好自己能多一些,其他人都少一些。讲功劳的时候,人家功劳小一些,自己功劳多一些。升职的时候,总是想着法儿帮自己争利益。

自私的人没有人会喜欢。对人马列主义,对己自由主义,不管是领导还是同事,都不得人心。

5、喜欢PUA的领导

易江说,前几天一个员工找他反应,他的领导总是喜欢PUA他们,弄得他们工作不能专心于本身,总是担心害怕着领导的PUA。

不管是什么层级的领导,其实只要是PUA下属的,就不可能得到下属们的喜欢。

作为领导,你的权威都来自于你的以身作则,你的表率,而不是你的岗位。岗位能带来的只是体系内的权利,而不是你个人的魅力。

而且PUA本身就不是一个正常的管理模式,没有人会喜欢一个PUA的领导。本回答被网友采纳
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