第1个回答 2019-03-20
如果双方签订有劳动合同,务工者自离违反合同约定,就需要赔偿对方损失。有问题可以申请劳动仲裁。
第2个回答 2019-03-20
这些自动离职很出现单位损失的。。。这些还需要赔偿。。。感觉你不赔钱才是运气好吧。一般会把劳动手册压住不给。。。让你全部解决后事才给(下面的单位因为没劳动手册。也不会聘用你)
第3个回答 2019-03-20
需不需要赔偿,一般都是按照合同约定的,当然如果合约的对方不追究你,你就不需要赔偿了。
第4个回答 2019-03-20
擅自离职应承担违约责任,厂里完全可以要求你赔偿损失或者申请劳动仲裁要求你赔偿损失,而且你必输无疑。
企业还可以以此扣押你的劳动手册直至你做出赔偿为止。