• 所有问题

    • 人事是干什么的？

    如题所述

    举报该问题
    推荐答案   2021-07-17

    你好，人事是公司管理人员调配，薪资安排。招聘。运行活动调配人手的部门。新招聘的员工都要去人事部报道的。

    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    其他回答
    第1个回答  2021-07-17
    人事 是招聘人员 的 核算工资本回答被提问者采纳
    相似回答
    人事是做什么工作的答：人事是做招聘拓展、员工档案管理、员工调配与培训、薪酬福利管理、绩效考核。1、招聘拓展 负责招聘信息的发布和更新，以及组织实施招聘活动，以满足公司或组织的人力资源需求。2、员工档案管理 负责管理员工的人事档案，建立和完善员工人事档案管理系统，严格执行档案借阅手续。3、员工调配与培训 协助领导合理安...
    人事是干什么的呢 人事是什么工作答：人事是什么工作 1、组织。即制定、修改关于权限和职能责任的组织结构，建立双轨的、相互的、纵向及横向的信息交流系统。2、计划。即预测对于工作人员的需求，做出人员投入计划，并对所需要的管理政策和计划做出预先设想。3、人员的配备和使用。即按照工作需要，对工作人员进行录用、培训管理、调配、绩效管理...
    人事部是干什么的答：人事部主要负责企业的招聘、绩效考核、培训、员工福利办理（社保等）、人员编制、人事变动、办理离职和入职等，职责如下：1、负责制定公司人事管理制度，实施并提出合理化意见和建议。2、负责合理配置劳动岗位控制劳动力总量。3、负责人事考核、考查工作。建立人事档案资料库，规范人才培养、考查选拔工作程序，...
    人事的工作主要是做什么?答：人事（rénshì），即人力资源管理工作，包含：人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和员工关系六大模块。人力资源管理六大模块，是通过模块划分的方式对企业人力资源管理工作所涵盖的内容进行的一种总结。具体是指：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。人力资源（HR...
    人事工作的主要干什么?答：人事工作，也称为人力资源管理（HRM），是负责组织和管理组织内部的人力资源的部门或职能。其主要职责包括以下几个方面：1. 招聘与招聘管理：人事部门负责招聘新员工，包括发布职位广告、筛选简历、面试候选人、进行背景调查以及提供录用建议。他们还负责管理招聘流程，确保符合法律法规。2. 培训与发展：人事...
    人事工作做什么?答：人事工作工作职责：1、负责本部的行政管理和日常事务，协助总经理搞好各部门之间的综合协调，落实公司规章制度，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报。负责对会议文件决定的事项进行催办，查办和落实，负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订。2、人力资源管理与发展 （1）组织架构的设计、岗位描述、人力...
    人事是干嘛的?答：一、人力资源规划 结合企业发展战略，通过对企业资源状况以及人力资源管理现状的分析，找到未来人力资源工作的重点和方向，并制定具体的工作方案和计划，以保证企业目标的顺利实现。工作内容包括：对企业人力资源管理现状信息进行收集、分析和统计。二、招聘与配置 按照企业经营战略规划的要求把优秀、合适的人招聘...
    人事部门做什么工作答：它负责社会生活的各个方面的管理,如建设局负责建设项目的审批,司法局负责学历\证件的公证\民间纠纷的调解,民政局负责社会救济金的发放\社会福利等.而企业的行政部门主要是执行董事会的决议.如施行产品生产,开拓产品市场等.要做好人事部门的工作,首应当了解人事部门的相关知道,可以到企业和机关的人事部门去...
    大家正在搜
    人事是做什么的人事的工作是做什么人事主要是干嘛的女生做人事专员很累吗事业单位中人事主要负责什么人事是啥职位人事部门一般干什么人事管理员干哪些事情工厂人事部是干嘛的
    相关问题
    人事部是做什么的？
    人事基本是做些什么事的？
    人事部是干什么的？
    人事的工作主要是做什么？
    人事部主要做什么？
    人事专员是做什么的？
    人事是干什么的啊？具体点！
    人事是干什么的