人社局公布智联招聘猎聘整改情况，最新的情况是怎样的？

Question

如题所述

Answer 1

目前最新的情况，智联招聘和猎聘都进行了整改，大致推出的整改措施是有几点相同之处的，第1点是将简历可以设置为私密，可以仅对自己公开，对招聘平台公开或者对某个企业公开，第2点是将求职者的电话设置为隐私号码，并且到了一定的时间隐私号码会失效，保护了求职者的权益，第3点是，如果有公司下载了求职者的简历，求职者会收到通知，第4点是完善各种保护规则，尽量保护求职者的需求。

实际上不管是智联招聘还是猎聘，都是大家非常信赖的平台，这两个平台可以说概括了几乎所有的招聘公司，所以大家如果想要找工作的话，提前就会到这两个平台上去看看有什么适合自己的岗位，也许会投递简历，也许会打电话过去了解情况，而有时候有事没事的也喜欢上去看看，因为也想知道自己目前的水平到底是能够进怎样的公司，拿怎样的职位，所以有时候并不是说想跳槽了才会上这些招聘网站。

之前因为这些平台非常喜欢泄露个人隐私，所以自己一登录上去，可能根本就没有看什么岗位，自己的公司就知道了，好像自己要跳槽一样，其实根本就还没有跳槽的打算，而且就算是要跳槽了，这些招聘平台也不应该直接把消息推送给自己的公司，因为公司毕竟是那么大的一个力量，个人的力量是非常小的，自己先找好下家再跳槽，这是一点问题都没有的，在我的想法看来。

所以现在这些平台做了整改之后，更多的是保护了求职者的权益，不要让求职者看起来偷偷摸摸的，好像随时随地的操作都被监控一样，这样子也能够让更多的求职者放心的去看看各种职位了。

Answer 2

最近的情况就是制定了很多的规则，完善了这个行业，希望能够吸引更多的人才使用这个招聘软件。

Answer 3

智联招聘已经发布了相关的整改措施，不仅将人才简历加上了水印保护，而且外拨号码也改成了虚拟号码，以此增加了隐私保护力度。

Answer 4

据北京市人社局5月27日消息，针对央视“3.15”晚会点名曝光智联招聘、猎聘网泄露用户个人简历问题，北京市人力资源和社会保障局迅速约谈两家企业，要求立即核实情况、彻查彻改，同时紧急暂停两家企业线上新企业用户购买简历服务。在智联招聘、猎聘进行严肃整改，并经人力资源服务领域和信息安全领域专家论证的基础上，现将两家企业的整改情况予以公示，公示期7天。

Answer 5

选择性更多了，而且比之前更好用了，安全性能也提高了，这种改进非常的好。