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论述合同与协议的区别及联系
劳动
合同和
就业
协议的区别
答:
劳动
合同书与
就业
协议书的区别
有:劳动合同书是毕业离校后到单位正式报到后签订,就业协议书是在校期间签订;劳动合同书的主体是劳动者和用人单位,就业协议书的主体是学校、毕业生和用人单位;劳动合同书主要适用《劳动法》、《劳动合同法》,就业协议书主要适用《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》、《...
劳务
合同与
劳务
协议的区别
答:
”法律客观:劳动
合同与
劳务合同是极易混淆的两种合同,两者都是以人的劳动为给付标的的合同。劳动合同依劳动法第16条规定“劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的
协议
”。而劳务合同通常意义上是指雇佣合同。两者有一定
的区别
:(1)主体资格不同劳动合同的主体只能一方是法人或组织,即用人单位...
就业
协议与
劳动
合同的区别和联系
答:
在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动
合同的
,应当向劳动者说明理由。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立
协议
,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定...
实习
协议和
劳动
合同的区别
答:
实习
协议和
劳动
合同的区别
需要具体情况具体分析,以下是对其进行的分析:实习协议和劳动合同的区别主要在于两者适用的法律不同,实习协议纠纷适用民法典以及其他民事法律,不受劳动法的保护,但是劳动合同纠纷适用劳动法,受劳动法的保护,劳动者与用人单位签订劳动合同后还能够享受五险一金以及最低工资的保护。
契约性、
协议
性、
合同
性、合约性、
有什么区别
答:
由此可见,合同就是具有特定内容的协议,用来约定当事人相互之间的权利义务关系同样具备上述特征的协议就是合同。实践中,合同可以以
不同
的名称出现,如合同,
合同书
,协议,
协议书
,名字并不重要,关键是看其内容。 简单的说协议是不对等双方或不具备签订合同要求时签订的,合同是指对等双方签订的或使用人...
...
协议书
、Offer letter、员工手册之间
的区别和联系
?
答:
1书面劳动
合同
依据《劳动合同法》第17条签订,是最能证明劳动关系的;2就业
协议
依据的是《合同法》表示双方协商一致达成合意;3offer相当于入职通知,表示用人单位有录用的意向;4员工手册可以作为合同副本,只要条款不违法,一旦签订也是要遵守的。
协议和
文本在
合同
中
的区别
答:
1、协议是
合同
的内容,是达成一致的成果;2、文本是形式,是合同内容的外在表现形式,也是
协议的
载体。
合同
法中约定解除
与协议
解除
区别与联系
答:
协议解除和约定解除权,虽然都是基于当事人双方的合意,但二者有
区别
,表现在:⑴协议解除是当事人双方根据已经发生的情况,达成解除原
合同的协议
;而约定解除权是约定将来发生某种情况时,一方或双方享有解除权。⑵协议解除不是约定解除权,而是解除现存的合同关系,并对解除合同后的责任分担、损失分配达成...
合作
协议和
租赁
协议的区别
视频时间 00:41
经纪
合同与
劳动合同
的区别与联系
答:
经纪
合同和
劳动合同
的区别
:一个是劳动合同受劳动法、劳动合同法等法律法规保护。另一个是
协议
,受合同法保护。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束...
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