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自考本科绩效管理试卷
工商
管理本科
课程内容
答:
三 工商企业
管理本科
主要修哪些课程内容 工商管理的专业课有:管理学、微观经济学、宏观经济学、会计学、金融学、经济专法、统计学、运筹学属、市场营销、管理会计、管理财务、项目管理、物流管理、电子商务、技术经济、企业战略管理、管理信息系统、人力资源管理、组织行为学、
绩效管理
、企业资本运营、现代企业理论、国际...
广东自考人力资源
管理
要考什么科目呢?
自考本科
学习方式有哪几种呢...
答:
自考
人力资源
管理
大专用考品德修养与法律基础知识、毛泽东思想与中国社会主义法治思想体系概论、英文(一)、电子计算机应用基础、规律概论(金融类)、国民经济统计概论、人力资源管理(三)、管理心理学、行政公文和处理、社会保险管理概论、岗位分析、劳务关系与异议解决、人力资源管理、人员测评技术性、
绩效
考评技术...
安徽行政
管理自考本科
段各科学分情况
答:
一) 7 分 11 社会学概论 6 分 任选二门 1 普通逻辑 4 分 2 中国行政史 5 分 3 西方行政学说史 4 分 4 中国文化概论 5 分 5 财务
管理
学 6 分 6 秘书学概论 6 分 学分总计:71分 ...
江苏
自考
人力资源
本科
科目有哪些?
答:
江苏自考人力资源本科科目有哪些?江苏
自考本科
人力资源管理考试科目具体有:马克思主义基本原理概论、中国近代史纲要、英语(二)、员工培训管理、市场调查与市场分析、员工关系管理、工作分析、人员素质测评理论与方法、招聘管理、薪酬管理、
绩效管理
、职业生涯规划与管理、人力资源开发与管理、中国文化概论、社会学...
南京大学 《人力资源
管理
》专业==>专科
自考本科
需要考试哪些课程?_百度...
答:
3 00015 英语(二) 14 4 00107 现代管理学 6 5 00051 管理系统中计算机应用(含实践) 3+1 6 03325 劳动关系学 8 7 06092 工作分析 4 8 06090 人员素质测评理论与方法 6 9 05962 招聘管理 4 10 06091 薪酬管理 6 11 05963
绩效管理
4 12 ...
自考本科
哪些专业好考
答:
自考本科
中,一些相对较好考的专业包括:计算机科学与技术、工商
管理
、会计、市场营销、人力资源管理和法学等。计算机科学与技术:随着互联网的发展,计算机专业的需求量大增。自考计算机专业的知识点相对广泛但不深奥,涵盖了计算机基础知识和应用技能,适合那些对计算机操作感兴趣的学生。通过系统学习计算机基础...
自考
工商企业
管理
独立
本科
要考哪些科目?
答:
自考
工商企业
管理
独立
本科
考试科目 公共课:中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)。 专业课:概率论与数理统计(经管类)、线性代数(经管类)、管理系统中计算机应用、管理学原理、国际贸易理论与实务、财务管理学、金融理论与实务、企业经营战略、组织行为学、质量管理(一)、企业管理咨询...
人力资源
管理自考本科
需要考哪些科目?
答:
1、马克思主义基本原理概论 2、劳动社会学 3、组织行为学 4、社会保障学 5、现代公司
管理
6、现代企业人力资源管理概论 7、人力资源统计学 8、现代人员测评 9、人事管理学 10、工作岗位研究原理与应用 11、英语(二)12毕业论文 13、宏观劳动力置 14、国际劳务合作和海外就业 15、劳动争议处理概论 16...
2015
自考本科
有哪些专业课程
答:
『壹』 2015年
自考
人力资源
管理本科
都有哪些课程 人力本科专业的课程:⑴中国近代史纲要 ⑵马克思主义基本原理概论 ⑶英语(二) ⑷ *** 、政策经济学 ⑸人力资源开发与管理 ⑹人力资源战略与规划 ⑺工作分析与评价 ⑻人员素质测评理论与方法 ⑼
绩效管理
⑽薪酬管理⑾劳动关系与劳动法 ⑿人力资源政策与法规 ⒀人力资...
自考
人力资源
管理本科
有哪些课程
答:
自考
人力资源
管理本科
课程主要包括:人力资源管理概论、组织行为学、人力资源规划、招聘与选拔、员工培训与开发、
绩效管理
、薪酬福利管理、劳动关系与法规。一、人力资源管理概论 这是人力资源管理专业的入门课程,主要介绍人力资源管理的基本概念、发展历程、理论基础及其在企业中的地位和作用。二、组织行为学 ...
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