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职工到了退休年龄不退休怎么处理
对于
达到
法定
退休年龄
时缴费年限不满15年的
职工怎么办
答:
据此,领取基本养老金需要同时具备两个条件:一是达到法定
退休年龄
。这里的“法定退休年龄”,劳社部发〔1999〕8号《关于制止和纠正违反国家规定办理企业
职工
提前退休有关问题的通知》的解释为:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体...
员工到了退休年龄
,用人单位可以与员工解除劳动合同吗?
答:
解除劳动合同以后双方就
没
有任何的交集了么?错误的这个是,虽然
员工
已经过
了退休年龄
,但是仍然可以为公司效力,但是这里要说清楚,这叫退休返聘。退休返聘是指用人单位中的受雇佣者已经到达或超过法定退休年龄,从用人单位已经退休,退休后再通过与原用人单位或者其他用人单位订立合同契约继续作为人力资源存续...
退休政策
没
有
到年龄退休怎么
办理退休金
答:
不过和上述的情况相同,依然只能领取个人账户这一部分,社会统筹的则无法领取。二、
没到退休年龄
就去世的参保人养老金如何处置 未到退休年龄不幸去世,养老缴费的个人部分及利息可以全额返还。可由法定继承人继承。经办人的身份证、死者身份证、火化证、死亡证明,经办人与死者的关系证明,到当地社会保险...
女性
退休年龄
最新规定2023
答:
二、退休需符合哪些条件 1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄。 2、企业和职工按照规定足额缴纳基本养老保险费的。 3、国家法定的企业
职工退休年龄
是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,...
到达退休年龄没
有单位
怎么办退休
答:
希望以上内容能对您有所帮助,如果您还有其它问题请咨询专业律师。【法律依据】:《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定
退休年龄
时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也...
退休年龄到了
,社保不满15年
怎么办
答:
达到法定
退休年龄
缴费不满15年的,可以有以下三种选择 1、达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以缴费至满15年,按月领取基本养老金。其中《社会保险法》实施前参保缴费的,可以申请延续向后缴费,延后连续缴费5年仍不足15年的,可以按规定一次性缴费(趸缴)至满15年按月领取养老金(具体情况具体分析,...
员工
已
到退休年龄
,不愿自动离职,该
如何处理
?
答:
员工不
愿自动离职,用人单位可以直接终止劳动合同。员工已
到退休年龄
,不愿自动离职,该
如何处理
?根据《劳动合同法实施条例》规定,劳动者达到法定退休年龄时,劳动合同终止。如果用人单位此时解除劳动合同,不承担任何法律责任。但对于年满60周岁的
职工
,用人单位解除劳动合同的前提条件应当是是否为职工缴纳社会...
...单位要解除劳动合同,已在企业工作20年,我该
怎么办
?
答:
可以去申请仲裁,提出(2倍工作年限*月平均工资)的赔偿。劳动者已在企业工作20年,应该已经与用人单位签订无固定期限劳动合同,即便
没
签,用人单位也不应该无故解雇
员工
,如果这种情况下解除合同,用人单位就是违法解除合同。法律分析根据相关法律规定,企业
职工退休年龄
是男年满60周岁,女工人年满50周岁,...
交社保已交15年,
年龄
已到50岁
不办
离职继续上班,可以领到养老金吗?_百 ...
答:
缴纳社保已经15年,
年龄
已经到达50岁,不办理离职手续,继续上班是领不到养老金的,只有你办理了离职,并且办理
了退休
,这样才可以领到养老金,但是也可以在原单位继续工作,但是你是临时工了,单位不会再给你签订劳动合同
社保只交了7年就
到了退休年龄
,单位不给交了,该
怎么办
?
答:
2、直接办理个人账户退还。
达到退休年龄
,但是缴费年限没有满足最低条件的人,是可以去社保局申请退还个人账户余额的。具体来说就是你之前每月工资中扣的养老保险费总和以及这7年来的利息。在本人工作中,
到达退休年龄
的人,申请退费的一般来说是单位给缴纳了1年到5年的
职工
;选择继续缴费的人,基本上都...
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