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离职后绩效工资不给怎么办
离职不发绩效工资
违法吗
答:
在职工辞职的情况下,单位应该及时的支付职工工资。
辞职后
单位
不发绩效工资怎么办
1、劳动者辞职后单位不发绩效工资的,劳动者可以要求单位及时发放,与单位进行协商;2、单位拒绝发放的,劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉;3、同时也可以依法去申请调解、申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同...
离职了绩效工资不发
合理吗
答:
在职工辞职的情况下,单位应该及时的支付职工工资。
辞职后
单位
不发绩效工资怎么办
1、劳动者辞职后单位不发绩效工资的,劳动者可以要求单位及时发放,与单位进行协商; 2、单位拒绝发放的,劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉; 3、同时也可以依法去申请调解、申请劳动仲裁。
离职之后绩效不给怎么办
答:
法律分析:
辞职后
单位
不发绩效工资
的劳动者可以到劳动监察部门投诉,由劳动监察部门责令单位限期支付劳动者工资,逾期不支付的可以责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金;或者也可向劳动仲裁部门申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人...
离职不发绩效工资
违法吗
答:
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。二、
辞职后
单位
不发绩效工资怎么办
1、劳动者辞职后单位不发绩效工资的,劳动者可以要求单位及时发放,与单位进行协商;2...
离职后绩效不发怎么办
答:
法律分析:
离职后
公司
不发
应得的
绩效
的,可以向当地劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁解决的。法律依据:《中华人民共和国劳动保障监察条例》 第十一条 劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:(一)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;(二)用人单位与劳动者订立劳动合同的情况;(三)用人...
离职不发绩效工资
是否合法
答:
在职工
辞职
的情况下,单位应该及时的支付职工
工资
。
离职了
公司
不给发绩效
了
怎么办
答:
法律分析:
辞职后
单位
不发绩效工资
的劳动者可以到劳动监察部门投诉,由劳动监察部门责令单位限期支付劳动者工资,逾期不支付的可以责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金;或者也可向劳动仲裁部门申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人...
离职
员工
不发绩效工资
合理吗
答:
在职工辞职的情况下,单位应该及时的支付职工工资。
辞职后
单位
不发绩效工资怎么办
1、劳动者辞职后单位不发绩效工资的,劳动者可以要求单位及时发放,与单位进行协商; 2、单位拒绝发放的,劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉; 3、同时也可以依法去申请调解、申请劳动仲裁。
离职后绩效工资
一直
不给发怎么办
答:
法律分析:
辞职后
单位
不发绩效工资
的劳动者可以到劳动监察部门投诉,由劳动监察部门责令单位限期支付劳动者工资,逾期不支付的可以责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金;或者也可向劳动仲裁部门申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人...
单位拖欠
绩效怎么办
?
答:
离职以后
用人单位拖欠本人工资和绩效奖金的话可以先跟单位协商,协商无效的情况下直接到当地的劳动监察大队进行投诉,或者也可以准备相关的证据材料,向劳动仲裁机构申请仲裁,只要员工是按照公司规定离职的,用人单位就没有权利拖欠工资。一、离职公司拖欠
工资绩效
奖金
怎么办
? 1、协商解决。 2、到劳动行...
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