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毕业一年跳槽工资翻倍
薪资
不错,但公司氛围上班如上坟,还应该继续吗?
答:
首先是他给的
薪资
比较高。这个就挺难得的。现在出去找工作。
薪酬
一般都不是很高的。特别是刚参加工作的一些新
毕业
的大学生。找到的工作。一个月也就是四五千元。如果这个公司给的钱特别高那我觉得你应该忍受。因为我们出来工作就是为了挣钱。既然他给的钱多。那就继续工作呗。攒够了钱。再
跳槽
也不迟...
华为的
工资
真的有传说中那么高吗?
答:
华为的
工资
确实是很高,但是他对员工的要求也是高的首先技术上你必须达到一定的标准,其实在对企业的忠诚度和奉献多少一定是无可挑剔的所谓的就是高工资就需要有高付出。华为2017年年报数据显示,2017年雇员费用共1402.85亿元人民币。年报并未给出一个确切的员工总数,只是较为笼统的说“员工约18万名”...
工资
爆炸式提升是什么感觉?
答:
对于很多人来说,
工资
爆炸式提升是一种非常令人兴奋和满足的感觉,在一定程度上可以带来一种成就感和自豪感,也能够极大地改善个人和家庭的经济状况,为以后的生活打下更加坚实的基础。此外,工资的提高也有可能意味着职业能力和职业发展上的进步,更有可能获得更好的工作条件、更高的社会地位和更多人的...
想问一下搞单片机的,转去搞PLC会比较好发展么?
答:
反正比做PLC的
工资
高,很多人的工资都不只是一个公司发的,也算还行,你也考虑这个方向哦)但这些同学中最多的是
跳槽
去了一些大的企业,比如有去了华为等公司效益好的公司,四年后的今天单片机混的好的这些同学,
月薪
要比PLC那几个同学平均工资要高出2000到4000,但
毕业
之前的前两年,尤其毕业时第...
教你几招成功
跳槽
的秘籍
答:
职业转换寻求发展,是
跳槽
的重要原因,但成败与否更是直接关系到个人的“钱”途与发展。 案例1: 陈智大学里主修广告专业,刚
毕业
在一家广告公司做文案。半年后,她的一个在猎头公司工作的朋友给她提供了一个信息:在大公司里做老板秘书不仅
薪水
高,日子舒服,而且发展好,因为很多大公司里的行政部门的经理都是老板秘书...
怎么和HR谈
工资
?
答:
1、不一开始就谈
薪资
有不少的hr在面试时是避免一开始就谈论薪资的,因为这时还没有对面试者有一个深入的了解,因此不会去说出具体的薪资,否则会破坏掉谈判的可能性。在谈话的过程中hr就会了解到对方,然后渐渐占到上风,然后根据应聘者的实际情况给出合适的薪资。2、不直接询问你对
薪酬
的希望 多数...
老板与员工在
薪酬
和
跳槽
方面是怎样博弈的?
答:
回答:
薪资
这个东西,一方面是老板付出的成本,另一方面是员工获得的收入。因此,老板与员工之间,必然存在某种博弈。员工和企业是两个容易猜忌的主体,在没有认同之前,总是在猜测着对方以决定自己的行为:值不值得复出额外的努力,公司会看到我的努力吗?公司果真愿意用回报承认我的付出吗?员工的能力究竟如何?给了他高...
年轻人越
跳槽
越迷茫,跳槽后你会有落差感吗?
答:
尽管我们每个人在职场里面都幻想着日后能够
薪资翻倍
、同事有趣,但是在职场里面没有人能够顺风顺水,你更不能确定在你下一个公司里面,氛围感会更好。反复的
跳槽
,只会让你在一个怪圈子里面来回的旋转。不仅拖累了自己前进的步伐,反而还会让自己职场生涯上留下抹黑点。
回国就业留学生数量
翻倍
,今年就业形势有多么严峻?
答:
虽然说培养是一个成本,但是校园渠道招聘到的员工更听话,忠诚度更高。国外就业形势严峻,留学生读这么长时间的学员,也是想找到一份比较合适的工作,原来国外经济发展速度比较快的时候,很多企业都有空缺,一般国外的学历想找一个个工作也还是不错的,因为很多发达国家平均
工资
的工作水平是比我们要高的,...
职场中遇到哪些情况你会毫不犹豫地
跳槽
?
答:
第二种我会毫不犹豫
跳槽
的情况。就是跟单位领导不合,或者是跟同事关系不好,会遭到打击报复或者受排挤的情况。这个时候在单位一天天的过得不开心,心情很压抑,下了班就感觉轻松很多,而一到上班点,就会有一种忌惮想逃离的感觉。如果是在这样的环境下工作,哪怕是工作稳定,福利待遇好,
工资
高,那么...
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