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有工龄公务员试用期有年假吗
年假试用期
算在内吗
答:
在
试用期
职工与劳动者建立的是劳动关系,所以在计算带薪
年假
的时候,试用期计算在内。在以下情况下,劳动者可能不享受当年的
年休假
:1、公司规定:如果公司的规定中有明确规定某些时间段内不得休假,或者规定了年假的具体使用时间,那么劳动者可能需要按照公司的规定来安排休假时间;2、未满足年假条件:劳动...
有工龄
但换了新单位
有年假吗
?
答:
有工龄
但换了新单位
有年假
。职工在同一或者不同用人单位工作期间应当计为累计工作时间,工龄职工连续工作满一年的,可以享有带薪的年假。职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;3、累计工作满...
有工龄
但换了新单位
有年假吗
?
答:
有工龄
但换了新单位
有年假
。职工在同一或者不同用人单位工作期间应当计为累计工作时间,工龄职工连续工作满一年的,可以享有带薪的年假。职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;3、累计工作满...
有工龄
但换了新单位
有年假吗
?
答:
有工龄
但换了新单位
有年假
。职工在同一或者不同用人单位工作期间应当计为累计工作时间,工龄职工连续工作满一年的,可以享有带薪的年假。职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;3、累计工作满...
公务员工龄
20年
年休假
多少天
答:
法律分析:年休假15天。工作已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入
年休假的
假期。法律依据:《职工带薪年休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间...
工龄
不满一年
有年假吗
答:
法律分析:没有。依据法律的规定,职工连续工作满一年的,可以享有带薪的
年假
法律依据:《职工带薪
年休假
条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受...
公务员
五年
工龄年休假
多少天?
答:
(一)
公务员
按照国家规定享受休假。1、参加工作满一年不满五年的员工,每
年休假
5天;2、参加工作满五年不满十五年的员工,每年休假10天;3、参加工作满十五年不满二十五年的员工,每年休假15天;4、参加工作满二十五年以上员工,每年休假20天;5、法定工作日之外加班的,应当给予相应的补休。以上,年休假均...
公务员有
带薪假吗?
答:
你好,有的。1、带薪年休假天数的计算 : 对于带薪
年休假的
天数,一般情况按照累计
工龄
即可推知,但由于年休假按公历年度计算,因而在入职和离职这两种特殊情况下其计算往往比较复杂。摘要:新入职的职工,连续工作满1年后,往往跨越年度,在计算其首次应享受带薪年休假时应当进行折算,即(当年度在本单位...
如果在事业单位做了5年,现在考上
公务员
,
工龄
怎么算,公休假有几天呢?
答:
工龄
可以接上的,算是五年工龄,虽然有一年的
试用期
,但是试用期工资也会记上五年工龄的。至于公休假,原则上你考上
公务员
还是有一年的试用期,这试用期内是没有公休的,实际上能否请到假你可以和单位领导协商的,一般领导会给你请假,实在不行请事假也可以。
公务员有
带薪休假吗
答:
公务员有
带薪休假。一般的双休日,国庆等法定节假日。还有一定时间的
年休假
可以根据自己的具体情况使用。公休假天数依据
工龄
确定。具体的放假安排如下:1、参加工作满一年不满五年的员工,每年休假5天;2、参加工作满五年不满十五年的员工,每年休假10天;3、参加工作满十五年不满二十五年的员工,每年休假...
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