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月嫂端午三倍工资吗
家政元旦
工资
答:
元旦家政工资
三倍工资
。按照规定,只有在法定节假日加班的劳动者,公司才应支付不低于工资的300%。元旦虽然有三天假期,但另外两天本来就是周末,所以是没有节假日的三倍工资。
月嫂
国庆节也是
三倍工资吗
答:
法律主观:国庆节:10月1日—3日
三倍工资
。中秋节:中秋节当天三倍工资。按照原劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中规定,用人单位在将劳动者月工资折算为日工资时,月计薪天数应按21.75天进行折算。因此,具体计算公式如下:三倍日工资=月工资基数÷21.75×300%;双倍日工资...
月嫂
春节
三倍工资
是不是另外补9天呢
答:
月嫂
这个职位一般是没有
三倍
的
工资
的,除非是有正式的合同才可以的,不过一般春季不休息的话,那会有一个红包的。
月嫂
过年
3倍工资
怎么让她休息
答:
钱是挣不完的,你给她
三倍
的
工资
,人家也想回家过年。俗话说每逢佳节倍思亲,过年就让人回家团圆,放她三天假让她休息一下她才开心。
月嫂
春节
工资
怎么算才合理
答:
三倍
撒 如果你是雇主觉得太高 至少也给人家两百百到两百六一天
比如
月嫂工资
9300,春节三天双
倍工资
,工作时间26天,应该给多少钱_百度...
答:
月嫂工资
9300的话,除以26天,再加上春节3天双
倍工资
,,就是:9300+9300/26*3*2=11446元,国家规定是
三倍
,但是目前月嫂行业都是春节三天加班费是600/天。
今年过年那个
月嫂月嫂月嫂
有国家规定的三天休假日吗?
答:
当然有了。劳动者都有休息休假的权利,国家法定假期不能休息的要支付平时
三倍
的
工资
,如果你不让
月嫂
休息,那么你要支付加班工资,这个看你和月嫂怎样协商。
通用版
月嫂
合同怎么拟写 合同协议书范本(6篇)
答:
1.服务期限:以实际上岗时间算起,全日制(包吃住)实际工作日28天/月,以劳动部门要求,客户每月应安排休息二天,如逢法定节假日(清明节、
端午节
、五一节、中秋节、国庆节、元旦、春节三天)若不休息按加班付
月嫂
加班费。 2.服务费用:甲方支付乙方服务费,月
工资
为__ __ 元。
3
.服务内容:乙方向甲方服务内容: (1...
月嫂
元旦
工资
怎么算
答:
按照国家标准,元旦假期加班按照日平均
工资三倍
计算,但
月嫂
面对的是私人雇主,最好还是要在元旦假期前和雇主申明和协商一下为好,免得到时产生矛盾纠纷不易解决。
一个全职妈妈的
工资
怎么计算
视频时间 03:21
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