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成都7000五险一金扣多少
7000
税后
五险一金
工资是
多少
答:
这种情况大概是5425元左右。这是因为
五险一金
的
扣除
需要按照一定的比例和基数进行计算。其中,养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴纳比例分别为8%、2%、1%、0.5%和0.8%,住房公积金的缴纳比例为12%。这些费用加起来就会导致实际到手的工资减少。还需要扣除个人所得税,根据国家规定,...
7000扣多少五险一金
答:
(1)5353左右。社保和公积金基数按
7000
算的,
五险一金
大概扣1557,个税90左右.(2)如果社保和公积金基数按最低基数缴纳的话,税后大概能拿到6322左右。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
底薪
7000扣除五险一金
还剩
多少
答:
底薪
7000扣除五险一金
还剩多少,这个问题的答案会因个人所在地区、公司政策以及具体的五险一金缴纳比例等因素而有所不同。一、五险一金缴纳比例 五险一金的缴纳比例因地区和政策的不同而有所差异。通常情况下,养老保险、医疗保险和失业保险由企业和个人共同缴纳,工伤保险和生育保险则由企业全额缴纳。住房...
7000扣除五险一金
答:
法律主观:一、
7000五险一金多少
钱1、养老保险:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。2、医疗保险:单位9%,个人2%+3元。3、失业保:单位2%,个人1%。4、工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%...
工资
7000 五险一金扣除多少
答:
7000
*8% 7000*2% 7000*
1
% 7000*6%分别是养老保险,医疗保险,失业保险与住房公积金,生育保险与工伤保险单位缴纳
7000
六
险一金扣多少
钱
答:
月工资
7000
元,如果交费基数也是7000元,那么六
险一金
一般每月个人部分
扣1
100元左右。
税前工资
7000扣除五险一金
到手
多少
答:
自己税前的工资是
7000
元左右,那么在
扣除五险一金
以后,真正到手的钱有多少呢?我们如果说,按照你的实际工资为基数来扣除五险一金,那么就按照7000块钱来计算。一般情况下个人所承担的是其中的三险,一金也就是城镇职工养老保险,城镇职工医疗保险,失业保险和住房公积金。其中职工养老保险个人按照8%的比例缴纳...
我的工资为
7000
元(包括社保),请问怎么扣税,应该
扣多少
?
答:
7600元工资应该扣税多少 工资个税的计算公式为: 应纳税额=(工资薪金所得 -“
五险一金
”-
扣除
数)×适用税率-速算扣除数 2、2011年 9月1日起执行7级超额累进税率:扣除数为3500元。 全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元) 全月应纳税额不超过1500元 3% 0 全月应纳税额超过1500...
工资
7000五险一金扣多少
答:
法律主观:
五险一金
: 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%; 工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴; 生育保险:单位每个月...
7000
元
五险一金扣多少
答:
7000
元五险一金大概要扣1120元,根据五险一金的缴费比例,单位需要缴纳38%到47%,员工需要缴纳16%到23%。如果每个月的工资为7000元,按照缴费的最低标准,个人一个月大约需要缴纳1120元,此外每年大约还需要扣除大病统筹的一笔费用,大约100元。我们通过以上关于7000元
五险一金扣多少
内容介绍后,相信大家...
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