员工抱怨工作多不配合工作怎么办?答:加班对于现在的很多行业来说是常事,有意见大的员工也是常事,追根究底,员工不愿意拼命,所以才会有抱怨的情况,解决建议有以下几点: 1. 非必要加班坚决不加班,如果正常上班时间工作不是很忙,偶尔也可以有一些福利,出去聚餐等,提高归属感,加强员工对公司的向心力。 2. 提供薪酬,业务多利润必然增加,增加了老板的收入...
工作比别人干的多,工资反而拿的少,这种情况应该怎么办?答:在职场上,作为一个新入职的年轻员工,一般情况下,自然会比那些年龄大的员工多承担一些工作,这也是对你进行培养锻炼的有效方式。如果说,你有一定的工作能力,能够承担领导分配的工作量,你最好还是要选择坚持下去,不要因为干活多、工资少而闹情绪,或者与领导直接发生不愉快的事情。这样做,对你的职场进步和发展,是绝对...