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工资怎么筹划规避社保基数
物业行业税务
筹划
答:
3)两处发放
工资
模式,即在城市
社保
水平低的城市设立一家公司为员工交纳基础社保和基础工资,在另外一家公司为其发放另外一份
薪水
。4)将业务分包,成立班小组,每个班小组由组长成立一家个体工商户,来承包业务,如将A社区清洁业务分包给甲个体户,将B社区的业务分包给乙个体户。以500万为例,需要交25...
三档
社保
缴费
基数
是多少
答:
一、
社保
档案123和123有什么区别? 一级和二级的主要区别是医疗保险,其他四项保险不分等级。医保的不同主要体现在缴费、待遇、使用门槛的不同。 1.不同的付款 文件一:缴费
基数
为职工月
工资
总额,缴费比例为8.2%,其中公司缴纳6.2%,个人缴纳2%。 二、缴费基数为深圳市上年度职工月平均工资,缴费比例为0.8%,其中公司缴...
个人所得税具体
怎样
计算
答:
应纳税所得额=当月
工资
+奖金-医保/
社保
/住房公积金/独生子女费等-1600 纳税额=每月应缴税所得*该级别税率-速算扣除数 起征点:〉1600元人民币 个税采取的是超额累进税率,由于计算较为复杂,由计算研究后得出了每级别的速算扣除数,最大程度简便了计算,同时确保公平。如:甲每月工资合计为2100,2100-...
软件开发企业
如何
进行纳税
筹划
答:
许多软件公司都忽视了对长期发展利润的重视。在经营过程中,不重视经营方式,没有提前进行税务
筹划
,某种程度上加大了企业后期税负压力。软件行业的主要税负问题是,在纳税时,除了研发费用外,主要是人员的
工资
费用。 一个团队研发的软件收益随便就是几十上百万,但人员工资不能作为成本扣除,最终导致公司...
税收
筹划
:
怎样
利用税优政策使发年终奖更节税
答:
二、
筹划
的思路 1.在税法许可的前提下,充分利用税收的优惠政策,既不增加单位支出,又能增加个人收入。2.分析
工资
与奖金增减变动对纳税额的影响,寻找工资奖金增减变化平衡点,合理确定年终奖发放数额的范围,确定
怎样
发年终奖能够使纳税人的税负最轻。3.依据年终奖在一个年度内只能使用一次的规定。把...
利润太高,
如何
做帐可以避税
答:
与企业最为关系密切的就是“
工资
薪金”这个税目的了,对于企业而言帮助高层及高级技术人员合理避税以实际增加他们的收入也是企业财务人员的责任。目前本人用两种办法来解决这一问题,由于差旅费误餐补贴在当地财政部门限额内(实际上没有标准,或很少有人知道这个标准是多少)是个所税免税项目,因而小额的补贴...
自己交的
社保
钱,为什么要进统筹账户?
答:
养老金计算公式1.基础养老金跟养老金缴费指数相关,平均缴费指数越高,退休领取到的养老金也就越多; 灵活就业人员缴费
基数
一般在社平
工资
的60%~300%之间,少部分城市最低是40%; 如果
参保
人员每年都选择按照最低40%档次缴费,缴费指数则是0.4,平均缴费指数则为0.7,如果按最高300%档次缴费,...
社保
的一些相关问题 寻求达人解惑!
答:
从你的表格看出,03年7月起养老保险的缴费
基数
与比例都发生了变化(基数调高至502元,个人比例变成7%,单位比例没有变。你现在养老的个人比例已经是8%了,单位比例则变成12%),这主要是因为
社保
每年7月都会进行一次调整,按照上一年当地的全市职工社平
工资
重新设定缴费基数,最低基数是社平工资的60...
社保
分几个档次
怎么
算
视频时间 01:20
如果
社保
的个人部分也是单位缴的应该
如何
做帐
答:
企事业单位和个人超过规定的比例和标准缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费,应将超过部分并入个人当期的
工资
、薪金收入,计征个人所得税。因此,企业为员工负担个人应负担的部分属于超过规定的比例和标准缴付的
社保
费,这部分社保费应当并入个人当期的工资、薪金收入,计征个人所得税。所以,...
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