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工作时轻伤算工伤吗
工作
中打架受
轻伤
箅不
算工伤
答:
有可能
构成工伤
,请您先到当地劳动局进行工伤认定。工伤的赔偿是社保基金支付的,人身损害的赔偿是侵权人支付的。但是一般不能领取两份。
6个月前因工受
轻伤
没走工伤,6个月后严重了能报
工伤吗
?
答:
员工可以申请
工伤
认定,但是不能认定为工伤,工伤事故一般
是属于
突发性事故,而在六个月之后才出现不适,不能判定就是在六个月之前发生的事故造成的,所以不能认定为工伤。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在
工作
时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(...
轻伤
可以
工伤
报销么?
视频时间 02:00
上班时
在店门口被神经病砍伤至
轻伤
一级问
是工伤吗
答:
可以认定为工伤!因履行
工作
职责受到暴力伤害的,
属于工伤
!
...法医鉴定轻微伤乙级,可以
算工伤吗
?得到多少赔偿
答:
一、《刑诉法》第120条规定,对医学鉴定有疑义的,可以申请到省政府指定的医院重新鉴定。二、法医鉴定为轻微伤的轻微伤害案件,公安机关进行双方调解、赔偿医疗费等达成协议,还可以根据《治安管理处罚法》对打人者进行行政拘留、罚款等。 如果赔偿达不成协议,可以向当地法院提起民事诉讼,要求赔偿伤害所受...
上班
途中自己摔跤
算工伤吗
答:
上班途中自己摔跤
算工伤吗
上班途中自己摔跤算工伤吗,劳动者在
工作时
受到伤害也是很常见的了,这时候根据劳动合同,一般都是要赔付一定的损失费用的,下面为就大家分享上班途中自己摔跤算工伤吗。上班途中自己摔跤算工伤吗1 1、上下班途中自己摔了算工伤吗?作为行人,在步行上下班的途中,如果发生意外...
我在
工作
期间被人打伤。鉴定
轻伤
二级。住院期间花了一万二。
工伤
保险能...
答:
按照票据报销。
工伤
保险条例 第三十条 职工因
工作
遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤...
工伤
了,单位上报时只报
轻伤
重伤不报怎么办?
答:
如果单位只报告了
轻伤
而没有报告重伤,您可以通过以下步骤来维护自己的权益:1. **自行申请
工伤
认定**:根据《工伤保险条例》的规定,如果用人单位未在事故伤害发生后30天内提出工伤认定申请,受伤害的职工或其近亲属可以在事故发生之日起1年内,直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。2. **准备相关...
上班
时间被领导打伤成骨折算不
算工伤
答:
【1】
上班
时间,是否因为
工作
,被打伤?【2】如果是因为履行工作职责,受到暴力伤害,可以视为
工伤
。【3】应该进行工伤认定。【4】首先由打人者做侵权赔偿。赔偿伤者的医药费,误工费等。不足部分,才能由工伤保险基金补偿。【5】根据《工伤保险条例》第14条第三项。第17条 ...
保安被打
轻伤
一级对方已赔清问公司
算工伤吗
答:
如果是在
上班
期间履行职务过程受的伤,
算工伤
。
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