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在工作中如何预防工伤的发生
我在私企,如果
在工作中
受伤,算不算
工伤
。
答:
(三)
在工作
时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者
发生
事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为
工伤的
其他...
临时工
在工作中
受伤该
如何
处理?
视频时间 01:43
在工作中
摔伤引起腰椎间盘突出算不算
工伤
答:
在工作
时间和工作场所内,因工作原因受伤导致腰椎间盘突出的,应当属于
工伤
。\x0d\x0a\x0d\x0a是否属于工伤,可自
发生
事故伤害之日起一年内向人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。\x0d\x0a\x...
如何
理解《工伤保险条例》中认定为
工伤的
“
工作
时间”
答:
如何
理解工伤保险条例中“上下班途中 认定工伤” 《工伤保险条例》第三章,关于“在上下班途中,受到机动车事故伤害的”认定为
工伤的
问题。《工伤保险条例》释义认为:对“受到机动车事故伤害”应从两方面进行理解,一方面职工在上下班途中无论是驾驶机动车
发生
事故造成自身伤害的,还是职工在上下班途中没有...
在工作
时间、工作地点因自身突发性疾病而造成的伤害是否认定为
工伤
答:
凡被认定为
工伤
,一般由企业向劳动者支付工伤赔偿、补偿金。 2003年4月27日,国务院公布的《工伤保险条例》未将《企业职工工伤保险试行办法》第八条第四项的
工作中
突发疾病致全残这一具体情节在条文中列举表述。该条例自 2004年1月1日施行后,各级政府劳动保障部门认为,类似郭云梅情形的劳动者,根据《企业职工工伤保险...
如果没有签订劳动合同,出现
工伤如何
赔偿
视频时间 01:37
员工下班之后回家
发生
车祸致死,算
工伤
吗?
答:
是否属于
工伤
,主要看该员工受到的交通事故本人是否负主要责任,非本人主要责任的交通事故,属于工伤;本人应负主要责任的交通事故,不属于工伤。依据:《工伤保险条例》第十四条 "职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车...
职工缴纳的五险一金包括什么
答:
工伤保险费由用人单位缴纳,对于工伤事故发生率较高的行业工伤保险费的征收费率高于一般标准,一方面是为了保障这些行业的职工
发生工伤
时,工伤保险基金可以足额支付工伤职工的工伤保险待遇;另一方面,是通过高费率征收,使企业有风险意识,加强
工伤预防工作
使伤亡事故率降低。职工上了工伤保险后,职工住院治疗
工伤的
,由所在单位...
公务员
在工作中
突发心脏病算不算
工伤
,而且需要做手术的,单位会不会赔偿...
答:
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者
发生
事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为
工伤的
其他情形。第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)
在工作
时间和工作岗位,突发疾病...
员工下班后在宿舍
发生
意外是否属于
工伤
答:
员工下班后在宿舍
发生
意外是否属于
工伤
,具体如下:职工下班后,在回宿舍过程中摔伤的,可以认定为工伤,但回到宿舍后在休息期间摔伤的,不属于工伤。只有
在工作
时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,才可以视同工伤。工伤鉴定程序:1、工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级...
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