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厂里工资不对怎么办
因公资高
厂里
少发
工资怎么办
。这个月产量高,我是计件的。厂里少给一干...
答:
责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者
工资的
;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
工厂
随意克扣工人
工资怎么办
答:
5、如果实在无法
解决
,也可以向人民法院提起诉讼。因此,用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠
的工资
。无故拖欠职工工资,
工厂
还要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)。《工资支付暂行条例》第...
...呢是等到发薪日统一发的,
工厂里
把我
工资
压特别低!我该
怎么办
...
答:
你之前在厂里上班没满一个月就辞职了,
工资
是等到发薪日统一发的,
工厂里
把工资压得特别低,你只能吃哑巴亏,你没做满一个月就辞职了,这本来就不符合规定,工厂都是要做满一个月才有工资的,你遇到的老板还算是有良心的,给了你一点生活费,工厂老板本来就是靠剥削员工的剩余价值来赚钱,你这种...
厂里工资
乱发,有几个月没发,老板不承认了,
怎么办
?
答:
你只有保留好相关证据,比如
工资
到底哪几个月没法发,可以将已发工资条和银行工资上账
的
流水打印出来作为证据,然后去劳动部门申请劳动仲裁,相信你会赢的。
厂里
扣工时
怎么办
答:
公司扣
工资的
,应当说明扣工资的理由,甚至所依据的相关规章制度,且相关规章制度是已经过事前公开公示,否则,公司属于无正当理由克扣工资,属于无理的违法行为,职工可以要求公司全额支付工资及相应利息损失。2、如协商不成的,可以到当地的劳动监察大队投诉,要求协助
处理解决
。3、如仍未
解决的
,可以至当地的劳动...
厂里
拖欠
工资怎么办
答:
律师解答
厂里
拖欠
工资
的,劳动者可以去当地的劳动行政部门举报投诉;可以去劳动争议仲裁委员会申请仲裁;也可以依法去法院提起诉讼;或者和工厂协商进行
解决
。《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低...
在
厂里
干活不给
工资怎么办
答:
在
厂里
干活不给
工资
可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁的方法如下:1、在争议发生后一年内申请仲裁,当事人向有关部门递交仲裁申诉书和相应的材料,具体如下:(1)申请书,申请书一式三份,递交仲裁委两份,申请人留存一份;(2)身份证明,申请人是劳动者的,应携带本人身份证明并提交复印件,有委托...
在
厂里
上班,到月了,老板发
工资不
利索,
怎么办
答:
首先要看是不是按月按时发
工资
。如果在每一个月
的
某几天集中发工资,这就是没有什么问题的。如果押一个月工资发放,也不算问题。如果没有确切的发工资日期,总是拖延,就需要警惕。可以联合大家结算工资走人
在
工厂
做临时工没有跟工厂签合同,
厂里
扣我
工资
该
怎么
投诉
答:
是可以的; (一)、未签订劳动合同而辞职时老板又不支付
工资的
,有以下几种
解决
途径: 1、和老板协商解决; 2、当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。该程序是专门为了解决劳资纠纷的,效果很好,不用交任何费用; 3、对仲裁结果不服得,可以向法院起诉; 4、可以向劳动监察...
厂里
拖
工资怎么办
答:
厂里
拖欠
工资的解决
办法如下:1、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资;2、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁;3、如果对劳动仲裁裁决不服的,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠
的工资
。拖欠...
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