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劳动合作跟合作协议有啥区别
项目
合同和劳动合同区别
答:
而
劳动合同
属于劳动合同法范畴,是性质完全
不同
的两种合同;2、主体资格不同,劳动合同的主体是用人单位
和劳动
者,用人单位对劳动者有法律所规定的权利和义务。而项目合同的主体可以是劳动者和项目经理部或建筑单位,双方相互独立,是一种
合作
的形式;3、合同期限不同,项目合同的期限是等到这个项目完工时...
合作协议
如何规避
劳动
关系?
答:
所以我们在进行相关判断的时候,要通过一些相关的证据来去进行相关的判断,只有这样子才能够去避免
劳动合作
关系,首先就是当事人间有没有书面合伙
协议
书面,合伙的协议,是不是当时人间合伙关系的直接证据,如果当事人在书面协议中约定立刻出资多少钱,方的责任究竟是什么?在合伙期满了之后,双方究竟要付出...
合作协议和
合同的法律效力
区别
答:
区别就在于合同一旦签订那么它就是具备法律效力的如果是违反了合同就要承担违约责任而协议它是比较简单概括的它不涉及到违约责任。所以协议它通常是签订合同的基础,而合同它是具体把所有的协议进一步的概括,使它成为具有法律性文件的一种保障。一、
合作协议和合同有什么区别
? 合同的特点是明确、详细、具...
合同
与合作协议
的
区别
答:
协议书与合同
都是双方当事人表示一致意思,从而达成的一种契约,两者的法律效力是相同的;协议书与合同的
区别
主要有:1、协议书的主要特点是:没有具体标的、内容简单,通常不涉及违约责任,而合同的特点为:合同主体的较为详细、事项约定较为明确、具体,并规定有违约责任;2、协议书是签订合同的基础,...
劳务
合同与劳动合同
的
区别
在哪里?
视频时间 01:55
合同
与合作协议
的
区别
视频时间 00:00
合作协议
如何认定为
劳动合同
答:
劳动合同
除前款规定的必备条款外,用人单位
与劳动
者可以约定 试用期 、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。 以上是关于企业员工应该如何认定劳动合同合法的解答 法律客观:《中华人民共和国民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的
协议
。婚姻、收养、监护等有关身...
合作协议与
合同的
区别
答:
合同与协议
的
区别
:协议是指有关国家、政党、企业、事业单位、社会团体或者个人,在平等协商的基础上订立的一种具有政治、经济或其他关系的契约。协议,在其所表示的意义、作用、格式、形式等方面基本上
与合同
是相同的。经济
合同和
以经济为内容的协议,都可以称为契约,两者都是确立当事人双方法律关系的...
劳动合同和
劳务合同的
区别与
关系是
什么
答:
劳动关系中,劳动者与用人单位之间是领导与被领导的关系,具有上下级别。劳务关系中,双方是平等的民事主体,不具有依附性;3、国家干预程度
不同
。劳动关系中,除双方签订的
劳动合同
外,劳动法律法规对双方还具有强制性规定。劳务关系更加凸显意思自治原则,主要依据是双方签订的合同;4、法律救济途径不同。...
劳动合同
改为项目合同的
区别
是
什么
答:
(四) 合同当事人 双方的权利、义务
不同
。 在
劳动合同
中,劳动法律关系的存在具有相对的稳定性,用人单位负有为劳动者交纳 养老保险 、 医疗保险 、 失业保险 等 社会保险 的义务;而在项目
合作协议
中,其稳定性较差,合作方也没有为另一方缴纳社会保险的义务,也无需为另一方交纳社会保险。 而且,一...
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