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出租房间当做员工宿舍违法吗
我是厂里一名
员工
,我住厂里
宿舍
老板在没经过我的同意下私自闯我
房间
查房...
答:
如果他确实侵害了你的名誉权,你可以起诉要求赔礼道歉 停止侵害。
员工宿舍
管理制度
答:
为了搞好
员工宿舍
,加强治安,保障员工有一个清洁、舒适、安静、秩序良好的住宿环境,特规定如下:⑴ 入职员工由人事部统一安排
房间
、床位,凭人事部签发的住宿单到员工宿舍入住.⑵ 离职人员必须在离职3天之内搬离宿舍,由舍监收回钥匙并开退宿证明后,再到人事部办理手续.⑶ 已入住员工退宿须提前3天到人事部...
员工寝室
规章制度
答:
一、 目的:为使
员工宿舍
保持一个良好、清洁、整齐、舒适的环境,以保证员工在工作之余得到充分的休息,维护生产安全和提高工作效益,特订制本制度。二、 适用范围:入职宿舍的所有员工及公司宿舍所有
房间
、公共区域 三、职责:1、行政部是公司宿舍管理的归口部门;2、行政部相关人员有权对宿舍不定期地进行...
用人单位搜查
员工宿舍
是否
违法
答:
至于住宅,则是指公民居住、生活的场所,既包括公民长期居住的生活场所,如私人建造的住宅、公寓等,又包括公民临时居住、生活的场所,如较长时间租住的旅店,还包括公民居住、办公两用的
房间
以及以船为家的渔民船只等。搜查住宅,不仅指搜查住宅内,而且还包括和住宅紧紧相连、构成住宅整体的庭院以及构成...
员工宿舍
管理办法
答:
损坏。9、不准随意在墙壁、门窗、橱柜上随意张贴字画或钉挂物品。10、
房间
清洁由住宿
员工
轮流负责,废物、垃圾应集中倾倒于指定场所。11、节约用水、节约用电、节约用煤(指冬季取暖)。12、不得在
宿舍
内酗酒闹事、聚众赌博,不得从事各种不健康的
违法
活动。13、个人行为不得影响公司和其他员工 ...
员工
住宿制度 具体有哪些啊?
答:
11、 共同遵守宿舍卫生,确保宿舍干净卫生,宿舍人员每月轮流值日,搞好卫生工作。公司不定时对
员工宿舍
进行检查、
房间
卫生不合格者、对当天值日员工或房长扣罚50到100元、12、 严禁在宿舍内搞封建迷信
违法
乱纪的活动。13、 每天起床时必须将被单、床铺摆放整齐,违者罚款50-100元。14、 员工物品摆放整齐,...
公司检查
员工宿舍
卫生是否
合法
答:
公司在通知
员工
的情况下对
宿舍
进行检查的,一般不会侵犯隐私权,如果没有通知并且私下闯入宿舍检查,翻看私人物品的,是属于侵犯隐私权的行为。如何定义侵犯隐私权?1、侵害隐私权的
违法
行为,侵害隐私权的行为须具违法性;2、侵害隐私权的损害事实,隐私是一种信息、一种活动、一种空间领域,也是一种秘密...
上级公司来检查,未经员工允许,进去
员工宿舍违法吗
?
答:
公司在通知
员工
的情况下对
宿舍
进行检查的,一般不会侵犯隐私权,如果没有通知并且私下闯入宿舍检查,翻看私人物品的,是属于侵犯隐私权的行为。侵犯了隐私,被侵犯人可以到基层人民法院进行立案,要求恢复名誉、消除影响、赔礼道歉及附带民事赔偿及精神损失费。法律分析侵害隐私权或者侵害隐私利益的责任构成,...
在
宿舍
私自更换床位和衣柜者应作怎样的处罚
答:
5、禁止在
员工宿舍
内饮酒闹事、赌博,凡被查获利用纸牌或麻将在员工宿舍赌博者,给予无经济补偿解雇;无理取闹者,送交公安机关处理。6、未经公司领导同意,任何人不得私自进入异性
房间
,若有违反者,给予罚款100元。(因工作原因或领导检查宿舍除外)7、爱护宿舍各类公用设施,保障设施的完好,对人为因素...
公司查
宿舍违法吗
答:
律师解答 公司查宿舍,提前通知全体
职工
并且在该
宿舍员工
的陪同下进行的,其检查
合法
。自然人享有隐私权,除法律另有规定或者权利人明确同意外,任何组织或者个人不得侵害他人的隐私权。《中华人民共和国民法典》第一千零三十三条除法律另有规定或者权利人明确同意外,任何组织或者个人不得实施下列行为:(一...
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