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公司让我去子公司
集团公司关闭
子公司 让
我们去总部上班 不愿去!该怎么办?有补偿吗?_百 ...
答:
1.当初劳动合同和谁签的?2.合同中是否有约定工作地或有没有说明可以在集团内部调遣 3.
子公司
是解散还是?如果公司只是用这种方式迫使不愿意去的人自动离职,你可以了解一下相关信息,才可以确定是否有赔偿
放弃4300多元的事业单位,去国企
公司
做个中层领导,20万年薪能去吗?
答:
你是希望更有地位呢还是赚更多钱呢?而且中层岗位更加有挑战性,你的价值观里,希望过更有挑战性的生活吗?如果有,那我建议你
去子公司
挑战一下。2、你的兴趣 不知道你在集团公司的岗位是什么?听你的意思,应该是一个基层的而且比较轻松的岗位,现在突然换一个有挑战的岗位,让你感觉到了压力。所以...
在
分公司
当小管理层和去总部当员工,这两者间该如何选择?
答:
在职场上遇到这种情况,会让我们不知所措有点难以抉择。那么遇到这种情况我们首先就要根据自己的内心来做决定了,还要根据工作量和提升的机会还有薪资来决定。作为
分公司
的管理员,可以在工作上面累计
到
经验,作为管理员的工资肯定会比公司总部做员工的工资高。作为分公司的领导在工作上面肯定会比较辛苦一些,...
我原来是一家公司的
子公司
的,也是与子公司签的合同,各种关系都是子公司...
答:
首先要看你签合同的公司到底是
分公司
还是
子公司
。如果是分公司,是无独立的法律地位的,也就是说你是分公司的员工实际也就是总公司的员工,这样的话,裁员就可以了。但是如果是子公司,那么是有独立法律地位的,就目前你介绍的情况来看,那么就不会被裁员了。是分公司还是子公司,主要看名称。如果是“...
...新成立的
分公司
,公司目前只有几个人,
我去
上班的这几天公司只有_百度...
答:
“田野里静悄悄 草儿不动树不摇 只有忧郁的歌在远处轻轻飘”这BGM感觉对不!第一没事偷着查下你们公司包括总公司的工商信息,网上或者注册地工商局可以调档 第二很多所谓
子公司
其实就是“连锁”和总公司没多大关系。第三筹备阶段比较“荒凉”如果你看不是越来越“热闹”公司也没有招聘基础岗位的意思,...
劳动争议,签过2次劳动合同,是一家集团的两
子公司
。赔偿金只赔一个最 ...
答:
你的权利可以得到保护。第一个方案就是上诉,要求连续计算工龄。依据是《劳动合同法实施细则条例》第十条规定:劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法解除、终止...
在国企工作有哪些“坑”
答:
当然,年轻人多做点固然不是坏事,能让我们多学东西,更快适应工作,但一个人的精力和时间是有限的,如果长期承担过多工作,会让我们心里不平衡,处于一种负重和压力状态,而且很多时候任务都是扎堆而来,一忙乱就容易出错,最终会影响工作完成的质量。国企其实是 “吃大锅饭”,做多做少拿的工资差不多...
河南油田油建工程建设有限责任
公司
怎么样,他们要
我去
面试,估计签得可能...
答:
1、河南油田油建工程建设有限责任公司,是中国石化集团河南石油勘探局的
子公司
,始建于1974年8月13日,是一个老
企业
了,带有国有转制性质的,现在大约有职工1500余人,查了一下工商登记及信用情况还是蛮不错的,净资产值8600万元;曾承建全国性大项目有十多外,口啤还不错,效益较好,因企业较大,有...
面试工作,进去以后才知道是做进销存,做会计的朋友请进来给点建议吧_百...
答:
我是应聘的时候不肯
去公司
实习,想偷懒在学校多玩一下毕业以后再去实习,结果等毕业以后到公司报到,居然不
让我
实习了。直接入职!(原因是公司在快速扩大,目前已经有59家
子公司
。并且在我报到的时候公司正在投标一个大专案组,一共100多个标段。公司投中了很大一部分。有1.9个亿。),我报到的时候才开始后悔,要是以前...
我们
分公司
被收购了(原公司仍然存在,我是和分公司签的合同),我可否无...
答:
你好,非专业人士,把我略知道的分享一二。当A和B两家
公司
出现分立或合并时,本着平等自愿,协商一致的原则,变更,解除或重新签订劳动合同。你现在在A公司,被B公司收购了。一般
企业
的做法都不做变更合同,只会要求我们和A解约,和B重新签订合同。这个是正常的,所以你不能无条件拒绝去B公司。只有是新...
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