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公司离职不给发工资怎么投诉
公司
一直拖着
不给辞职
结
工资
,
怎么
办?
答:
你和公司提了
离职
的情况下,公司还在拖着
不给辞职
结
工资
,你完全可以通过劳动仲裁来解决此事。这家
公司没
签合同没买社保,从这两点来讲的话,已经违法了。你可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察
投诉
,你要提供你在这家公司工作的证明,如打卡记录、工号牌、入职通知、同事证明等等,可以向公司索要双倍...
离职
一个月后
公司
以工作没交接好
不给发工资
,
答:
可以向当地劳动监察大队
投诉
。合法解除劳动合同时,用人单位应当一次性付清劳动者的
工资
。未支付的,可以向当地劳动监察大队投诉、
举报
或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。根据《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
离职
了
公司
少
发工资怎么投诉
答:
法律主观:
公司不发
或少
发工资
的员工可以向用人单位所在地的劳动局
投诉
,或者可以向用人单位所在地的劳动仲裁委申请劳动仲裁。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。法律客观:《劳动法...
辞职
后一个月不上班
不给工资怎么
办
答:
解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的
工资
。未支付的,可以采取以下办法:1、向劳动保障行政部门(劳动监察大队)
投诉
,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。2、向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请时应当提交书面...
我现在已经
离职
,但是
公司不给发工资
,我该
怎么
办?
视频时间 00:24
工作一周
离职公司不发工资怎么
办?
答:
首先搜集证据,证明你曾经是这家医院的员工,即,证明劳动关系。获得这些证据后向当地劳动监察部门
投诉
就可以了。这些证据包括一切可以证明你在那里工作过的证据。
因为突然提出要
辞职
,老板
不给发工资怎么
办,我才00年的
答:
如果不行,我只能建议你到劳动局和派出所协商解决!(本答案仅供参考)呵呵。。。员工特殊情况
提出辞职
老板
不给发工资怎么
办? 不对。。。到劳动局告他。。不过想想自己是有违反了
公司
的规章。不然会反口的。有利证据充足的话。。可以立即打110 我要辞职老板不给工资怎么办? 劳动者提前三十日以书面...
公司不给
员工
发工资怎么
办
答:
法律分析:1、无故拖欠
工资
,员工可以提出
离职
,并要求支付赔偿金,另也可以向当地劳动部门
投诉
。2、符合法律规定
公司
出现拖欠工资的情形,这种情况公司并不违法,员工个人只能选择接受或者可以提出离职,但没有赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条 发生劳动争议,劳动者可以与用人...
离职
之后
公司不给发工资怎么
解决
答:
除要求单位支付你
工资
、押金外,还可主张经济补偿金、双倍工资。协商不成可以申请劳动仲裁,从你
离职
开始算,劳动仲裁时效为一年!关键就是需要你和用人单位有劳动关系的证据。比如有
公司
名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言(离职在职的都...
由于自身原因,工作三天后提出
离职
,
公司不给发工资
,我该
怎么
应对?
答:
由于自身原因,工作三天后提出
离职
,
公司不给发工资
,我该怎么应对?很多地方都会出现离职后不支付工资的问题,这种情况应该如何解决?其实很简单,上面说的,有合同直接告诉是好的,劳动仲裁,也许告诉对方你可以直接告诉他们,他们一般都可以接受软的。此外,如果没有合同,那就是看打卡工资,这是工资的...
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