为什么没你优秀的同事升职比你快?答:二、优秀的员工也不一定就能胜任领导岗位 一名员工平时工作勤奋,业绩突出,有能力有干劲,群众基础也比较好,多次评功评奖,或被评为先进工作者,这就是我们眼里的优秀,晋职晋升时应当考虑、予以提拔。 但当领导也不是一件容易的事情,需要有较强的全局战略思维,全盘指挥调度的能力,统筹谋划工作的能力和综合协调的能力...
员工奖励情况怎么写答:19**年几月 曾获校优秀干部,学生会先进集体,2等奖学金 20**年几月 曾获优秀学习委员,网络技术协会负责人,………触……… 等等的,一类的随便写, 问题十:申请发放员工奖励请示报告 怎么写,求帮忙,给最高财富奖励 请示和报告有区别,请示旨在请求上级批准、指示,需要上级审批,重在呈请,报告是向上级汇报...