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企业破产员工补偿金怎么清算
公司
面临
破产员工
工资
怎么清算
的
答:
法律依据:《中华人民共和国
企业破产
法》 第一百一十三条 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给
职工的补偿金
;(二)破产人欠缴的...
公司
贷款
倒闭员工怎么
赔偿
答:
二、
公司破产员工
的工资怎么算 据《中华人民共和国企业破产法》:第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给
职工的补偿金
;2...
企业破产员工补偿金怎么清算
答:
企业破产员工补偿金
计算方法如下:1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿;2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均...
公司清算破产
对
员工
的
补偿
答:
公司破产员工
的
补偿
根据《企业破产法》劳动者可以得到以下补偿:1、公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。工资一般应当包括计时工资、计件工资、资金、津贴和补贴,但非劳动报酬性的收入及劳动保护等方面的费用不属于工资范围。如果是公司的高管,工资按照企业的职工平均工资计算。医疗与伤残补助是...
公司倒闭
了
员工
赔偿平均工资
怎么
算
答:
3、公司欠劳动者的应当划入员工个人账户的基本养老、医疗保险费用以及法律、行政法规规定应当支付给
职工的补偿金
。补偿金按工龄计算:满一年支付一个月工资,不足一年超过6个月按一个月工资计算,低于6个月按半月工资计算。
公司倒闭
赔偿顺序是怎样的 清偿顺序,是民事诉讼法根据各种债务的性质,对债权人...
公司
关闭解散
员工
应该
如何
赔偿?
视频时间 01:55
公司破产
没有钱
员工赔偿金怎么
办
答:
公司
经人民法院裁定宣告破产后,清算组应当将清算事务移交给人民法院。可以要求法院进行
破产清算
时优先支付
员工
赔付。2、根据《劳动合同法》第四十四条规定:用人单位被依法宣告破产的,劳动合同终止。其中第四十六条也有规定:依照本法第四十四条第四项规定终止劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付
经济补偿
。第...
公司破产清算
,
员工
可以得到赔偿吗?
答:
公司破产清算
,
员工
可以得到相应的
补偿金
,且员工的补偿金在优先清偿破产费用和共益债务后可以以第一顺位清偿。法律依据:《中华人民共和国
企业破产
法》第四十八条债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。债务人所欠
职工的
工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本...
如果
公司破产员工
工资
怎么
办
答:
基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给
职工的补偿金
;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)普通破产债权破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
破产企业
的董事、监事和高级管理人员的工资按照该
企业职工
的平均工资计算。
公司倒闭
账户没钱
怎么
赔偿
员工
答:
根据《
企业破产
法 》第一百一十三条的规定, 破产财产 在优先清偿破产费用和共益 债务 后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的 工资 和医疗、 伤残 补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本 养老保险 、基本 医疗保险 费用,以及法律、行政 法规 规定应当支付给
职工的补偿金
; (二)...
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