88问答网
所有问题
当前搜索:
事业单位工人可以提干吗
事业单位工人可以提干吗
?转业士官在事业单位有编制吗
答:
第二类
事业单位
是公益性事业单位,其中的岗位分为管理(包括A类,即领导;B类,即一般行政事务管理)岗位、专业技术岗位、工勤岗位。管理要求是竞争上岗,无身份限制。即使是工勤岗位,只要你达到管理岗位和专业技术岗位的条件,均
可以
参与岗位竞争,竞争获胜者可以转岗。第三类事业单位是经营性事业单位,改革...
事业单位
新进人员约定3个月试用期内能提拔吗
答:
不
能
。在试用期是不能提拔和调动的。虽然有一个5年服务年限的规定,但如果聘用合同的期限只是3年,在聘用合同期内,如果
事业单位
认为自己所在的岗位与知识、能力匹配,事业单位认为符合提拔重用的条件,这是完全
可以
重用和提拔的。
请问
事业单位
职工在职立三等功,是否
可以
优先
提干
答:
主要现在看你在
单位
是什么身份,如果你要是工勤人员的话,貌似
可以
转成干部身份。如果你现在是干部身份的话,可以给你上调一级工资待遇,在干部任命考核的时候可以优先考虑。
事业单位工人能提干吗
答:
按照公务员法是要考试才
可以
的,但是你在一个岗位的时间干了这么长时间就说明
单位
需要你,领导看重你,你去找领导当然没问题.总之一句话|(领导说你行,你就行,说你不行就不行,不行也行,行也不行)明白吗?
事业
编在组织部有机会
提干吗
答:
后调到区档案管理中心,又不到一年就被提拔为档案管理中心主任,也是很不错的。综上所述,事业编制人员借调到组织部门,想要转正还是非常困难的,但如果是管理岗8级以上年轻干部,极其优秀获得常委欣赏,也有些许可
能
。不过,借调人员能调到组织部下属
事业单位
也不错,发展也比一般事业单位要好!
事业
十三级进十二级
能提干吗
答:
正常情况
可以
,
事业单位
技术岗一般是靠取得资格或已聘任的年限作为主要标准晋级。十三级是专业技术级别中最低的。如果想晋级,常见的方法是考取和正从事的岗位相关的职称,之后拿着职称证书向单位申请晋级。职称考试的信息,可以关注当地人社局或相关岗...2.事业单位的13级岗位是专业技术员级岗位,就是最低级...
二级企业职工借调事业单位后,被
事业单位提干
了。违法吗
答:
不违法。企业职工借调
事业单位
通常会签订借调协议,其中包含了时间期限、工作职责、待遇福利等方面的约定,如果在协议有效期内,职工符合事业单位相关岗位的晋升条件,并且在公开竞争中胜任了该岗位,事业单位提拔其晋升并不违法。对于具有特殊技能、才华、工作经验等优势的员工,事业单位会通过内部推荐的方式为...
无编制的
事业单位
有
提干
机会吗
答:
呵呵,有关系是
可以
的啊,把领导伺候好了,没准有机会就是你的了
96年
工人
身份转干,目前是
事业单位
专业技术岗位,现在
可以
到事业单位副科...
答:
可以
的,96年正常
提干
就可以了,这和自身的能力有关系
事业单位提干
要有中级职称吗?
答:
最低要求中级职称。
事业单位
(Public Institution),是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导,表现形式为组织或机构的法人实体。事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
工勤人员提干方法
事业单位工人编制能提干吗
事业单位试用期可以提干吗
事业单位人员提干规定