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事业单位专业技术岗和管理岗区别
专技岗和管理岗
位有什么
区别
答:
专技岗和管理岗
位的
区别
:
专业技术岗和管理岗
有什么区别:岗位职责不一样;工资标准不同;职务不同。
事业单位
工作人员的身份有三种:专业技术人员(简称“专技”)、管理人员(简称“管理”或“职员”)和工勤人员(简称“工勤”)。一、岗位职责不一样 1、专业技术岗位指从事专业技术工作。2、管理岗位...
专业技术岗位和管理岗位
的
区别
答:
2、
管理岗
的工资待遇要略低于同等资历的专技人员,一般管理九级(科员级)与助理级
专技岗
(十一至十二级)工资待遇相当,但管理岗人员的职级是
与单位
的级别挂钩的,受单位级别限制较多。三、职务不同1、
专业技术岗
实行的是职称序列,如工程系列,技术员、助理工程师、工程师、高级工程师等。2、管理岗实行...
专业技术岗和管理岗
有什么
区别
答:
此外
专技岗
的绩效工资更易衡量、量化,发放起来也比
管理岗
公平。专业技术人员的工资与职称成正比,专业技只要自己努力,职称评上去了,工资相应就高了,副高级基本相当于处级公务员的工资。3、晋升发展不同
事业单位
的职位升迁一般以人员调动为前提,上面的人升了下面的人才能跟着升。从这方面来看,专业...
事业单位管理岗与专业技术岗
的
区别
?
答:
事业单位
的
管理岗和专业技术岗
是有明显
区别
的,下面从职能分工、工资标准和发展前景三个方面的区别来比较:1、职务不同 管理岗实行的是行政职务序列,如办事员、科员、副主任科员、主任科员等等;专业技术岗实行的是职称序列,如工程系列,技术员、助理工程师、工程师、高级工程师等。2、工资标准不同 管理...
事业单位专技岗和管理岗
有什么
区别
啊?
答:
事业单位专技岗和管理岗
的
区别
:1、岗位职能不同 专技岗(专业技能岗位)从事专业技术工作,管理岗位担负领导职责或管理任务。2、级别划分不同 专技岗分为13个等级,包括高级岗位、中级岗位、初级岗位。管理岗位分为10个等级,即一至十级职员岗位。3、能力要求不同 专技岗人员需要具有相应专业技术水平和...
想问下
事业单位
的
专业技术岗位和管理岗位
有啥
区别
答:
管理岗
的工资待遇要略低于同等资历的专技人员,一般管理九级(科员级)与助理级
专技岗
(十一至十二级)工资待遇相当,但管理岗人员的职级是
与单位
的级别挂钩的,受单位级别限制较多。3、职务不同
专业技术岗
实行的是职称序列,如工程系列,技术员、助理工程师、工程师、高级工程师等。管理岗实行的是行政...
事业单位专业技术岗位和管理岗区别
答:
事业单位专业技术岗位和管理岗区别
如下:1、职务不同 管理岗实行的是行政职务序列,如办事员、科员、副主任科员、主任科员等等 ;专业技术岗实行的是职称序列,如工程系列,技术员、助理工程师、工程师、高级工程师等。2、考试科目不同 管理岗一般考《公基》/《行测》+《申论》,有一部分岗位报考时不限...
事业单位
的
专业技术岗和管理岗区别
答:
事业单位
的
专业技术岗和管理岗区别
有如下几方面:1、职务不同 管理岗实行的是行政职务序列,如文员、科员、副主任科员、主任科员等等 ;专业技术岗实行的是职称序列,如技术员、助理工程师、工程师、高级工程师等。2、考试科目不同 管理岗一般考《行测》和《申论》,有一部分岗位报考时不限专业,竞争...
事业单位
的
管理岗位和专技岗位
的
区别
答:
此外
专技岗
的绩效工资更容易衡量、量化,发放起来也比
管理岗
公平。当然,管理岗也有优势,例如一些单位规定专技岗最多允许拿100%的绩效工资,管理岗则是150%-180%。4、晋升不同
事业单位
的职位升迁一般以人员调动为前提,上面的人升了下面的人才能跟着升。从这方面来看,
专业技术岗
在事业单位中占着大...
专技岗和管理岗
位有什么
区别
答:
专技岗和管理岗
位的
区别
:
专业技术岗和管理岗
有什么区别:岗位职责不一样;工资标准不同;职务不同。
事业单位
工作人员的身份有三种:专业技术人员(简称“专技”)、管理人员(简称“管理”或“职员”)和工勤人员(简称“工勤”)。一、岗位职责不一样 1、专业技术岗位指从事专业技术工作。2、管理岗位...
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