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上班路上自己撞车算工伤吗
怎么办在
上班路上撞车算工伤吗
?
答:
在
上班
途中,发生交通事故,视同
工伤
,你应要求单位为你申报工伤,如果单位拒绝申报,你应在一年内
自己
申请工伤认定。
员工工作中
撞车
谁负责
答:
法律分析:员工工作中
撞车
,要根据交通部门事故责任认定书来确定员工是否有权享有工伤待遇?如果是非员工主要责任的交通事故,是
属于工伤
的。员工主要责任或者全责那么是没有权利享受工伤待遇的。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作...
上班
途中
撞车
了
是
不是能做
工伤
鉴定?
答:
伤者
是
可以申请
工伤
认定的。根据《工伤保险条例》第十七条:第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以...
上班
途中
撞车
了
是
不是能做
工伤
鉴定
答:
伤者
是
可以申请
工伤
认定 的。 根据《 工伤保险条例 》第十七条: 第十七条职工发生事故伤害或者按照 职业病 防治 法规 定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区 社会保险 行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政...
职工
上下班
途中
撞车
怎么评定是否
是工伤
?
答:
按照新的
工伤
保险条例,
上下班
途中发生的非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。
职工
上下班
途中
撞车
怎么评定是否
是工伤
?
答:
按照新的
工伤
保险条例,
上下班
途中发生的非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。
应如何理解
工伤
保险条例第十四条中的“
上下班
途中”
答:
另一方面,只要职工是在
上下班
途中受到机动车事故伤害的,就应该认定为
工伤
,不管这种机动车事故发生在城市街道还是发生在其他道路,也不管受到伤害的职工在机动车事故中承担主要责任、次要责任还是根本不承担责任。其没有明确具体的时间、距离以及准确的“途中”和“受到机动车事故伤害”定义问题。
我自己是
这样...
上班
途中家人带
自己撞车
摔伤
算工伤吗
答:
按照因修订的
工伤
条例,只要
是
损害发生在
上下班
的途中,都可以被认定为工伤
麻烦问一下
我
20号请假休班,21号
上班
。 在20号晚上回公司宿舍的
路上
撞...
答:
回公司
路上撞车
,本人不负主要责任的
算工伤
。职工值夜班,赴用人单位值夜班途中,在合理的时间和合理的路线,发生撞车的交通事故,经公安机关交通管理部门认定或者人民法院裁定,本人不负主要责任的,符合《工伤保险条例》第十四条(六)项规定,应当认定为工伤。其他情形,不能认定为工伤。《工伤保险条例》...
上班
途中
撞车
测出酒精度的能
算工伤吗
答:
不能
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