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老板让我做另一个公司的工作
老板
总叫
我做另一
家
公司的工作
,劳动法是可以告吗?
答:
俗话说“端谁家的碗,归谁管”,既然
老板
给你开工资,他让你干哪个
公司的工作
都无所谓。为什么要告他呢?如果这份工作你不喜欢,可以告诉他,或者辞职!
如果领导喜欢叫你做分外
的工作
,是拒绝还是接受?
答:
我要先看看领导喜欢做我做的分外
的工作
,是私事还是公事,私事拒绝,公事还要看看究竟对我的职场成长有没有帮助的,如果是琐碎打杂的事情,我的答案依然是拒绝,只有能够帮助我在职场走得更远更好的,我才会继续做。1 每个人的职场生涯都需要有成长,不能让琐事占据太多精力。
一个
人的的时间精力是有限...
领导总是
让我做
其他岗位的事情,这是在故意栽培我吗?
答:
我恰好也有这个经历,我的做法是:第一,将你所做的事情的完成进度对领导汇报。让领导明白你
一个
人已经做了这么多事。第二,向你的领导表达,因为兼职造成本职
工作
时间不够,这些
另外的
活儿已经影响到了你的本职工作。并申请,希望领导予以协调。然后等几天,提醒
老板
进行调整。看调整结果。如果还是没...
老板
突然调我去别的岗位是什么意思?
答:
原来我在
一个
小组负责新媒体运营,市场部还有一个完整的新媒体小组,他们分工相对明确,负责的账号之间能够有更多的沟通和联动,领导出于整合
公司
新媒体资源、便于大家沟通合作的角度考虑,提出要把我调岗到新媒体小组。虽然一开始我也对领导的说辞持怀疑态度:担心是不是自己
工作
表现不够好,
老板
认为我不再...
...
一个老板
,我跟新
公司
签的一年合同,现在
老板让我
去老公司 ,我不想去...
答:
你也可以要求公司双倍赔偿这两个月的工资;公司变更劳动条件,单方指派你到
另外一
家公司,你不同,公司应当终止合同支付经济补偿。还有就你直接到劳动监察部门举报,到仲裁部门要求劳动纠纷仲裁要求公司支付双倍工资。这样比较麻烦,也不是一两句话就能说清,我认为你还是先和公司谈谈,
让公司
补偿你一点,只要...
...
老板
不正面辞退我,而是另调我去
另一个
部门做,我该怎么?
答:
老板
对你调岗肯定有她自己的考量,你在
公司
干了几年也是对公司做出了一定的贡献,也许你这个岗位需要有不断的创新,你也要自己思考一下现在这个岗位是否能让利益最大化!毕竟现在市场竞争这么激烈,只有不断创造价值才能走得更远。
老板
要将我调岗,我该怎么办?
答:
当你的老板认为你并不怎么适合那个工作岗位而选择将你调岗,但是这个时候你并不想要辞职。那么你可以通过做好你调岗之后的本职
工作让老板
对你刮目相看。我的朋友小林他就面临过这样的情况,当他到达
另外的一个工作
岗位的时候,他特别努力地学习相关的理论知识。当上司开始给他分发任务的时候,他就开始...
认识的
一个老板
总是邀请我去他们
公司
上班,给我好的待遇,只是我对那个...
答:
可以告诉他你现在还没有想换工作的打算 然后非常感谢他对你的赏识 以后如果换工作肯定会优先考虑去他
公司工作
就可以
老板
说是因为同情我才
让我
来他
公司
上班的?!我要辞职吗?
答:
别的话都是托词。
老板
之所以把你带进
公司
,是公司那时肯定需要这么
一个
人,而你刚好符合了他的愿望啊,所以就顺其自然了你的想找
工作
的愿望啊。皆大欢喜啊。因此你现在必须考虑的是自己的感受,只有自己的感受才是真的,自己觉得好了,就继续;反之就换个环境。不要委屈自己!再送一首诗吧,是美国...
老板
总
让我做
非岗位上的事,该怎么办?
答:
我觉得就是将你所做的事情的完成进度对领导汇报。让领导明白你
一个
人已经做了这么多事,向你的领导表达,因为做别的事情造成本职
工作
时间不够,这些
另外的
活儿已经影响到了你的本职工作。并申请,希望领导予以协调,然后等几天,提醒
老板
进行调整。看调整结果,如果还是没有调整,那么我归结于“因为我...
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