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管理者应具备的管理技能包括
管理者应该具备的技能包括
()。
答:
美国著名的管理学学者罗伯特·卡茨提出了管理者必须具备的三种技能:技术技能、人际关系技能和概念技能
。A项正确,技术技能是完成组织内具体工作所需要的技能,也就是管理者能把专业知识、技术应用到管理中去的能力。技术技能在低层管理者的工作中尤为重要。C项正确,人际关系技能是与人共事过程中,理解别人...
《管理学》里面提出,
管理者应当具备
哪三种
技能
?()
答:
D.概念技能
正确答案:BCD
管理学家罗伯特·卡茨认为,有效
的管理者应当具备
哪三种基本
技能
?()
答:
根据罗伯特·卡茨的研究,管理者在行使五种管理职能和扮演三种管理角色时,
必须具备技术技能、人际技能、概念技能这三类技能
。A项正确,技术技能是指运用管理者所监督的专业领域中的过程、惯例、技术和工具的能力。技术技能对于基层管理者最为重要。B项正确,人际技能指与处理人事关系有关的技能,即理解、激...
管理者需要具备
哪些基本
技能
答:
管理者需要具备的管理技能主要有:
1、技术技能
。技术技能是指对某一特殊活动——特别是包含方法、过程、程序或技术的活动——的理解和熟练。它包括专门知识、在专业范围内的分析能力以及灵活地运用该专业的工具和技巧的能力。技术技能主要是涉及到物(过程或有形的物体)的工作。2、
人事技能
。人事技能是指...
管理者应具备
哪些
技能
答:
管理者需要具备的管理技能主要有:技术技能、人事技能、思想技能、设计技能、概念技能、人际技能
。这些技能对于不同管理层次的管理者的相对重要性是不同的。技术技能、人事技能的重要性随着管理者所处的组织层次从低到高逐渐下降,而思想技能和设计技能则相反。对基层管理者来说,具备技术技能最为重要,具备...
管理者应具备的
素质和三种基本
的管理技能
是什么?
答:
;18 、求才治渴的博大胸怀;19 、知人善任的驾驭能力。二、管理者应具备的三种基本的 管理技能 :1、
概念技能
,是一种对事物洞察、分析、判断、抽象和概况能力;2、人际技能 ,是指与组织中上下左右的人大交道的能力;
3、技术技能
,是指从事自己管理范围的管理工作所需的技术和方法。
管理者的技能包括
答:
管理者的技能主要包括技术性技能、
人际关系技能
、概念化技能、诊断技能、沟通技能。1、技术性技能 技术性技能主要指从事自己管理范围内所需的技术与方法。现代公共管理的一个显著特征在于其日益变为一个专业化的活动,有效的管理者必须拥有完成专业性工作所需的技术能力。2、人际关系技能 公共行政管理的本质...
管理
能力
包括
哪些?
答:
1、沟通能力
为了了解组织内部员工互动的状况,倾听职员心声,一个管理者需要具备良好的沟通能力,其中又以“善于倾听”最为重要。唯有如此,才不至于让下属离心离德,或者不敢提出建设性的提议与需求,而管理者也可借由下属的认同感、理解程度及共鸣,得知自己的沟通技巧是否成功。2、
协调能力
管理者应该...
管理者必备的管理技能
有哪些?
答:
作为一个
管理者
,
需要的技能
很多,具体从以下三方面:第一、 职业能力(也就是能做什么?)1、战略管理能力 (1)分析企业环境的能力;(2)综合处理信息的能力;(3)明确并传达企业愿景和使命的能力;(4)企业目标的规划能力;(5)设定目标策略的能力;(6)组织制订企业发展战略的能力;(7)培育企业...
管理者应该具备
哪三种
技能
答:
管理者应具备的三种基本的管理技能:1、
概念技能
,是一种对事物洞察、分析、判断、抽象和概况能力;2、人际技能,是指与组织中上下左右的人打交道的能力;
3、技术技能
,是指从事自己管理范围的管理工作所需的技术和方法。
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