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碧桂园试用期辞职有工资吗
在
碧桂园
物业上班转正和不转正的区别
答:
试用期的工资是转正后工资的80%
。2、辞退意愿不同。试用期期间,员工觉得自己不适合工作岗位或者其他原因,可以随时走人。转正后必须通知老板,得到批准后才可以离职,否则员工将要承担赔偿责任,但是老板不能无故辞退员工。3、劳动补偿金不同。试用期被辞退是没有任何补偿金的,转正后被辞退会得到相应的...
在
碧桂园
上班一星期,不想干了,会发
工资
给我吗
答:
我觉得会的,
会有一定的工资
,虽然不像转正之后那么高..如果他不给你的话,你告诉他你要去劳动局告他,一般这样的大单位,都不会为这几百块钱而受到劳动部门的警告,,
碧桂园
新员工干多少天
辞职有工资
答:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,
劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金
(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等; 2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;...
我在
碧桂园
酒店工作,签三年合同,有三个月
试用期
,第二个月被辞退啦,请问...
答:
如果你没犯什么错,用人单位属无故解除劳动合同,
不仅有一个月的工资补偿,如果没有提前30天通知你,你还有一个月工资的待通知金
。二个月的社保费。建议你用一小时看一下《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》你就知道该怎么办了,而且会使你一生受益。注意收集证据,证明你的工作年限,加班等。如...
我在
碧桂园
酒店工作,签三年合,其中有三个月
试用期
,我到第二个朋就被辞...
答:
如果工资没有提前30天,而开除你,它也要另外支付你1个月的工资
。有提前30天告知你。呀需要赔偿啊,因为你们是签了双方的合约啊,约期未到,公司单方面要开你,肯定要给赔偿的。赔多少(按工作满1年赔1个月工资,若只超半年是算1年也还是赔1个月,半年不到的话,赔半个月工资)...
...工
工资
投诉电话是多少你好我在句容市郭庄镇
碧桂园
做了十天道现在多...
答:
法律没有规定几天内
辞职
或被辞退可以不给钱;
试用期
内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,于情于理于法都应当给
工资
。一般正规的公司解除劳动关系,哪怕只有3天,也会结清工资的。用人单位拖欠工资,劳动者可以投诉到劳动局监察大队,由其责令用人单位支付拖欠工资;协调无...
碧桂园
入职三个月
试用期
答:
题主是否想询问“
碧桂园
入职三个月
试用期
怎么样”?好。1、福利待遇方面。碧桂园入职三个月试用期的福利待遇非常好,有五险一金,项目部包食宿。2、
工资
方面。碧桂园入职三个月试用期的每月工资是4500元,每月准时发放,从不拖欠。
碧桂园
生活服务集团
试用期
六个月
工资
多少
答:
4500元。根据查询
碧桂园
生活服务集团官网显示,试用期六个月,每月的工资是4500元,
试用期工资
每月比正式员工少2千元。碧桂园生活服务集团股份有限公司成立于2004年04月19日,注册地位于广东省佛山市顺德区北滘镇碧桂园大道1号。
在万科干了三天
辞职
答:
在万科干了三天
辞职试用期
内,提前三天通知用人单位,可以解除劳动合同。如果员工和用人单位签了试用期合同,在试用期内想要
离职
的话,必须提前三天向用人单位提出申请。如果在三天之内没有向用人单位提出申请的话,那么用人单位所受的损失将由劳动者来进行赔偿。法律分析签合同后,在试用期的,那么可以提前3天申请辞职,办理...
碧桂园
客服助理
试用期
多久,具体怎样做的,
工资
是怎样算的,我大专毕业的...
答:
试用期
3个月,前三个月很辛苦,要军训,
工资
2000左右,每个人工资不一样,看情况,身高女生165以上,具体么来了再说吧,不过你要先看看还招不招人
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