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电子厂怎样管理员工
电子厂
的规章制度
答:
1、遵守企业考勤制度
。2、
生产过程中必须严格按产品配方生产
,勤俭节约,杜绝浪费。3、
爱惜生产设备、原材料和各种包装材料
,严禁损坏。4、
服从生产主管的安排
,及时作业,保证按时、按质、按量完成生产任务。5、 衣着清洁整齐,按照要求穿制服上班。6、 严禁私自外出,有事必须向生产主管请假。7、 保持...
如何管理
人员:我是在
电子厂
IQC的组长,直接管理检验员的,可是我手底下有...
答:
(8)
员工管理
能力——体认员工需求,体验快乐管理;(9)团队组织能力——学会团队协调,促进团结凝聚。
如果给一组生产
电子
产品你管理
怎样管理
好 品质和
员工
答:
1.电子厂的品质方面需要按照熟练掌握公司的流程与规范(如:品质异常处理流程、产品检验规范等
),同时也需要非常熟悉相关的机种的制程(制程重点)与异常处理,主要着重于现场的品质监督与判定把关。2.关于员工的管理除了按照正常的公司人事制度进行管理以外,需要要求自己的品管下属比现场的作业员具有更高的...
电子厂
现场
管理
须知
答:
首先应该了解电子厂现场班组长的任务如下:
1.根据上级下达的生产计划,组织生产,负责班组人员的调配、物料组织、设备运作、生产进度协调、关注现场物料、产品变化、产量等生产现场问题
,包括紧急情况的处理,保证产量和质量。2.通过召开班前会等形式,向员工宣导安全生产、保证产量和质量等重要生产要求,监督执...
如果给一组生产
电子
产品你管理
怎样管理
好 品质和
员工
答:
1.电子厂的品质方面需要按照熟练掌握公司的流程与规范(如:品质异常处理流程、产品检验规范等
),同时也需要非常熟悉相关的机种的制程(制程重点)与异常处理,主要着重于现场的品质监督与判定把关。2.关于员工的管理除了按照正常的公司人事制度进行管理以外,需要要求自己的品管下属比现场的作业员具有更高的...
小型
电子厂
,才开的,求一份
管理员工
的规章制度,
答:
每月对按时上下班的
员工
实行全勤奖,每月未迟到,早退,旷工,并未请假的发放全勤奖。三、辞职
管理
本厂本着以人为本的原则,热切期待每位员工以厂为家,工作开心,但是因故需要离职的,为了工厂正常运作,按照以下执行:1.辞职要求 员工因故辞职,本人应提前三十天以书面形式向上级提交辞职申请表,经批准...
电子厂
规章制度
管理
视频时间 8:00
电子厂
的带班
管理
该做什么
答:
带班
管理
该做的事:1、清点人员;2、安排工作,抵工位;3、统计产量;4、解决问题,线上的品质,交期等问题;5、培训
员工
,新员工的岗前培训工作由带班完成;6、5S(清洁、清扫、整理、整顿和素养)督导和训练。
电子厂
流水线
管理
答:
本人在
电子厂
做
管理
多年.我就跟你说下我的管理经验吧:1)每天上班要了解出勤状况和
员工
的工作面貌<看有没带病来上班的>.2)了解生产线上的物料供给情况 3)分析昨天不良项目,逐步分析不良,解除不良 4)对员工洞悉观察,看什么人适合做什么工位<比如说爱动的就让他做间接人员,上料封箱之类> 5)看员工...
我想要一份
电子厂管理员工
的方法,合适拉长的
答:
要想
管理
好
员工
,不是你说了算了,要得让员工服你!首先要把工作上所有的流程弄懂弄会,每一个工站自己都要会做——才能指导员工!才有资格说员工没做好!第二、肯吃苦、不怕脏。每个人都要面子,有时候有些有脏的、累的事情,员工可能会觉得做了,在这个小团队中会“丢人”,那么你要自己先...
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