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特岗教师未满服务期可以辞职吗
特岗服务期未满可以辞职吗
答:
入职不满一年可以辞职
,劳动者辞职应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期的,提前三日通知即可。1.是可以辞职的,前提是跟你现在的学校达成一致,以河南为例,这边特岗公告上并没有标明违约金这一项要求的。2.特岗教师因个人原因不能按协议要求履行义务,由本人提出申请,经设岗县(市、区)教育...
特岗教师
如果在
服务期
内
不
想干了怎么办?
答:
但如果你不想干了,首先和原单位协商,可以离职
,走正常离职手续即可,按照劳动法规定,需要提前30天递交辞职申请,而且要所在地的学校领导签字同意,然后要做好工作交接,月底才能离开,离职后可以再去考其他在编教师。特岗教师将有三年的服务期限。服务期满后,特岗教师仍有多种选择和出路,“如果要在当地...
教师服务期未满可以辞职吗
答:
法律分析:员工在服务期内是可以提出辞职的
,如果有特殊情况,需要和聘用单位协商一致,解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第九十六条 事业单位与实行聘用制...
2021黑龙江
特岗教师
考试
未满
三年
可以离职
么?
答:
众所周知,
特岗教师
满三年
服务期
之后才能转正带编制,所以,还处于三年服务期内的老师仅属于合同工,与学校签订协议。除了不带编制,其余在工资津贴、绩效奖励、各类补贴补助、社会保障、公积金缴存、职称评聘、评先评优、年度考核、参加培训等方面享受当地公办学校教师同等待遇。所以,特岗教师考试
未满
三年是可...
您好,我是
特岗教师
,签了3年,干了一学期,目前想
辞职
,违约金两万,我需要...
答:
特岗教师一经录用后,就有三年的服务期,在服务期间间因服务期限未满辞职的,
要需要先解除聘用劳动合同,就得按照合同上的违约规则进行执行
,一般是要缴纳违约金的。只要解除了劳动合同,一般你的档案是可以提走的。《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行...
特岗教师服务期
内
可以辞职吗
答:
不可以,全国大部分地区的
特岗教师
管理办法都规定,特岗教师除国家规定的原因外
不能辞职
的,否则,其毕业学校学生就业管理部门不再为其办理毕业生改派手续。例如,河北省的《河北省特岗教师管理办法》第十条规定:特岗教师在
服务
期间,除不可抗力因素外,不得自行提出终止协议。否则,其毕业学校学生就业管理...
特岗教师不
想干了
可以辞职吗
?
答:
特岗教师不
想干了
可以辞职吗
?特岗有三年的
服务期
,很多同学就会疑惑,那三年服务期内特岗教师不想干了可以辞职吗,根据近几年考生反应是可以的。按照劳动法规定,需要提前30天递交辞职申请,而且要所在地的学校领导签字同意,然后要做好工作交接,月底才能离开。特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务...
四川
特岗教师
签约后,在
服务期
内
能离职吗
?
答:
可以离职
。
特岗教师
因个人原因不能按协议要求履行义务,由本人提出申请,经设岗县(市)同意后,双方可以解除
服务
协议。
特岗教师服务期未满辞职
对几年后再考有什么影响? 我是2013年特岗,服务...
答:
特岗教师
除国家规定的原因外
不能辞职
的,否则,其毕业学校学生就业管理部门不再为其办理毕业生改派手续。。例如《河北省特岗教师管理办法》第六条 特岗教师在
服务期
内原则上不得申请流动,若确因工作需要,经服务学校同意,设岗县级教育行政部门批准,按毕业生就业或有关规定办理调配手续。第十条 特岗...
我是一名
特岗教师
,三年
服务期未满
,若中途
离职
。应该怎么办
答:
可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见,并将处理结果书面通知工会。
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