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毕业生工作一定要签三方吗
毕业三方
协议
必须签吗
答:
法律分析:不是必须
。报到证(派遣证)是所有大学毕业生都会有的,是教育部发的,即使不签“三方协议”,只要正常毕业,也会有报到证,这是必须的。如果没有,那就是不符合规定。不同的是,签“三方协议”之后,报到证上的派遣单位就是用人单位,用来办理入职。没有签“三方协议”,没有工作的话,...
一定要签三方
协议吗
答:
法律分析:应届毕业生找工作不是一定要签三方协议的
。三方协议简单的讲就是学校、学生本人、工作单位三方就毕业生离校后,就业工作落实所签署的一份协议书。三方协议过去必须签,但现在不一定,三方签了只是学校统计就业率的一个参考指标。法律依据:《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》第三条 毕业生是...
三方
协议
一定要签吗
?
答:
三方协议不是一定要签的
。现在的大学生在毕业之前往往会先去一些企业去实习,然后学校会要求实习要签三方协议。一般来说三方协议是统计大学生毕业就业率的重要依据,三方主体包括毕业生、用人单位、高等院校。在三方协议中,毕业生的义务是向用人单位如实地介绍自己的情况,并按时到用人单位进行报到。用人单位...
应届
毕业生必须签三方
协议吗
答:
法律分析:根据教育部现行有关规定,
应届毕业生不一定要签三方协议
。法律依据:《教育部办公厅关于进一步加强高校毕业生就业状况统计核查工作的通知》第一条 严格落实“四不准”要求。各高校要严格执行“四不准”规定,不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议和劳动合同,不准将毕业证书、学位证书发放与毕业...
就业
三方
协议书
一定要签吗
答:
就业三方协议书一定要签
,原因如下:1、就业三方协议书是国家教育部统一印制的,主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定,有效期为:自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。而劳动合同是受相关法律限定和保护,有些用人单位如许多外企在...
第
三方
协议
一定要签吗
答:
三方协议不是
一定要签
的。一般来说三方协议是统计大学
生毕业
就业率的重要依据,三方主体包括
毕业生
、用人单位、高等院校。学校的义务则是负责完成有关的派遣
工作
。学校不能强迫毕业生签订三方协议,根据规定,在毕业前没有落实工作单位的,不
需要签订三方
协议。签订三方协议流程如下:1、领证三方协议。学校...
三方
协议
一定要签吗
?
答:
三方协议不是
必须要签
的。现在的大学生在毕业之前往往会先去一些企业去实习,然后学校会要求实习
要签三方
协议。一般来说三方协议是统计大学
生毕业
就业率的重要依据,三方主体包括
毕业生
、用人单位、高等院校。一、相关解释 1、三方协议不等于劳动合同。它只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向,...
毕业生
第
三方
协议
一定要签吗
答:
法律分析:毕业时候的
三方
协议不是
必须要签
的。三方议不是强制性的,学生可以选择不签。三方协议在学生签订正式劳动合同之前有效,学生参加
工作签订
劳动合同之后自动废止。它的作用是明确
毕业生
、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等...
毕业生
找
工作一定要签三方
协议吗
答:
毕业生
就业时
一定要签署
就业协议书,即三方协议。但是,应届毕业生找
工作签三方
协议时要慎重,在确定自己真的想长期在待签合同的公司或者单位工作的时候再
签订三方
协议。三方协议是学校制订就业方案派遣毕业生、用人单位申请用人指标的主要依据,对签约的三方都有约束力。_PS:“三方协议”指,根据国家规定,...
三方
协议
一定要签吗
?
答:
三方协议不
一定要签
。三方协议,简单的讲就是学校、学生本人、
工作
单位三方就
毕业生
离校后就业工作落实所签署的一份协议书,三方协议过去
必须签
,但现在不一定,
三方签
了只是学校统计就业率的一个参考指标。派遣证与干部身份:三方协议作为国家统计大学生就业率的一个根据,同时也是国家派遣证发放的一个证明...
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