88问答网
所有问题
当前搜索:
政府事业编辞职
事业编
能
辞职
吗
答:
法律分析:
编制
内的
事业
单位人员符合要求可以
辞职
。根据人事部关于印发《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》的通知规定:第二条 本规定适用于全民所有制事业单位的专业技术人员和管理人员。全民所有制事业单位的专业技术人员和管理人员都可以提出辞职。第三条 辞职应遵循下列原则:(一)有...
事业编辞职
会有什么后果
答:
事业辞职
要禁考五年。服务的年限是不满两年的公务员和参照公务员法管理机关的工作人员,被辞退没有满五年的公务员和参照公务员法管理机关工作人员不得报考,若是单位是同意辞职的,就能报考,若是单位并不同意辞职,自动
离职
就会按照《公务员法》规定按照单位辞退进行处理,并且五年以内不可报考。法律依据《中华...
事业编
服务期内可以
辞职
吗
答:
可以。根据《
事业
单位人事管理条例》第十七条,事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。双方对解除聘用合同另有约定的除外。事业单位在招考过程中与考生约定了服务期,明确规定了违约条款,如支付违约金等,在服务期内
辞职
需要按照合同约定支付违约金或者处理其他合同规定的事项。
事业编制辞职
的后果
答:
如果在服务期内
辞职
,或者被开除、辞退,5年内不得参加
事业
人员或者公务员考试,不能从事类似的工作。如果有服务期规定,在服务期内是不能随便辞职的,也不能故意犯错被辞退、开除事业单位辞职的相关要求规定:1、辞职应按规定程序办理手续,不得擅自
离职
。对擅自离职人员,要进行批评教育,并分别不同情况...
事业编
最低服务年限
辞职
后果
答:
事业编
最低服务年限
辞职
后果是会被记录到诚信档案中,五年内是不允许参加事业单位和公务员等公职类考试的。在签订聘用合同的时候,要求有最低服务期限,通常情况下是五年,也就是说在这五年之内,是不可以辞职的,员工自动
离职
,并且给该事业单位造成了损失,需要赔偿或交付违约金,职工也是需要履行的,没...
事业
在编人员
辞职
后待遇
答:
法律分析:
事业
单位在编人员
辞职
,如果劳动者是主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未...
考上
事业编
可以
辞职
吗
答:
法律分析:考上
事业
单位不可以随时
辞职
,不能单位还没有批准就自动
离职
,或者一声不吭就离开单位,这实在不是一个成年人的作为,一定走正常手续。自动离职,一旦你选择了自动离职,会有很多后果,接纳你的单位不能给你办社保关系。不能给你签订劳动合同。3 档案等手续,关系都无法办理,带来很大的不便。
事业编
可以
辞职
么
答:
法律分析:不可以随便
辞职
。
事业
单位工作人员提前30日书面通知事业单位, 可以解除聘用合同。但是,双方对解除聘用合同另有约定的除外。受聘人员提出解除聘用合同未能与聘用单位协商一致的,受聘人员应当坚持正常工作,继续履行聘用合同;6个月后再次提出解除聘用合同,仍未能与聘用单位协商一致,受聘人员即可单方面...
事业编
干部
辞职
规定
答:
法律分析:机关
事业
单位工作人员
辞职
,有专门的《管理条例》规定,要求必须提前3个月提出申请,填写《辞职申请表》。用人单位接到辞职申请后,应依次向主管部门、人事部门申报,管理八级或者副科级以上领导干部,要向组织部门提出申请。如果符合条件,一般情况下各部门都会按照各自的管理权限,及时做出回应。如果...
事业编辞职
需要多久
答:
1-3个月
事业
单位
辞职
流程走完最短需要一个月的时间,最长需要看具体的岗位情况,如果是涉密岗位或者其他与单位有约定的岗位可能需要的时间更长,一般来说1-3个月的时间可以办完离职。事业单位离职需要员工提前一个月申请
提出离职
,离职人员需要亲自书写解聘申请书,如果离职人员和工作单位没有特别约定,就...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
事业编制辞职太难了
辞职编制
事业单位辞职需要批准吗
在编人员取消编制的程序
事业编申请辞职期间
事业单位人员辞职规定
事业编如何离职
事业编制辞职
在编事业人员申请离职