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底薪加提成是什么意思
底薪加提成是什么意思
?
答:
底薪加提成:指月综合收入,将加班费、各项津贴补助等涵盖在内
。底薪:指基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分,由用人单位按照规定的工资标准支付,较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。每月底薪不随加班时数、销售额等变量所变动。提成:指将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间的分成,...
底薪加提成什么意思
?
答:
底薪就是那个月你
什么
都没有销售也是那么多
提成是
从你的销售东西中提出百分之多少多少给你,这就是
底薪加提成
的
意思
。
底薪加提成什么意思
?底薪
是
不是即使什么都没做也有钱?
答:
底薪就是基本工资
,可以像你那么说,不过有的每个月也有要完成的基本任务,超出的部分就提成这种
...薪资形式是
底薪加提成
”这话大概
是什么意思
?一般美工的工资最低...
答:
薪资形式是底薪加提成:底薪是上五休二每天八小时的工资
。你是做美工的,提成是按照你接的单来的。接单越多,提成越高。
底薪加提成是
怎么算的?
答:
底薪加提成是一种薪酬模式
,如果这个月有奖金或者提成或者绩效的话,月薪就等于底薪加奖金加加提成其他的,这个就是工资了。底薪指每月除去奖金或绩效外拿到的最基本的工资。底薪是保底的,就说无论这个月做的业绩怎么样,都会有这些基本工资。提成工资制即将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间分成的...
工资怎么算
底薪加提成
?
答:
底薪加提成是一种薪酬模式
,如果这个月有奖金或者提成或者绩效的话,月薪就等于底薪加奖金加加提成其他的,这个就是工资了。 底薪指每月除去奖金或绩效外拿到的最基本的工资。底薪是保底的,就说无论这个月做的业绩怎么样,都会有这些基本工资。 提成工资制即将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间分成...
底薪加提成什么意思
?底薪
是
不是即使什么都没做也有钱?
答:
底薪
为每月基本工资,每天按时上班,完成每月的定额任务,可以领取底薪。
提成
为完成定额任务,超出部分按一定比例提成。希望对你有帮助,请采纳。
工作工资3000加百分之8百分之8的
提成啥意思
?是多少?
答:
底薪是是
3000
提成
就是比如每个月的工作量对应的收入是8000,那么你的提成就是8000x8%=640元 你的总工资就是3640元。总工作量不一样,提成就不一样,如果没有任务,那你每个月只能拿底薪3千。
什么是底薪加提成
答:
底薪
就是公司给你的基本工资,而
提成
则是对你在工作中的表现好坏,的一种奖励。像银行职员的底薪一般上来说不是很高,但是当他们完成每个月的任务后,就有一部分奖励教提成
底薪
6000,加30的抽成
是什么意思
答:
就是
底薪是
6000块钱,然后有
提成
,提成的钱是按30%给你发工资的。就是说在保底工资的情况下,按照业绩的比例再给你的现金奖励。如果你是做业务,拉了10万的生意,抽成百分之三十,你的收入就是10万乘以30%。底薪不变。
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