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工资和基本工资的区别
劳动合同中约定
工资和基本工资的区别
视频时间 01:51
固定
工资和基本工资
一样吗
答:
固定工资和基本工资的区别如下:
1、基本工资应当是用人单位根据自身工资体系设置的每月最低收入标准
。2、固定工资应当是该员工的工资体系不随公司的生产经营情况变化而变化,每个月的工资数额相对固定。一般薪资结构由四个部分组成:1、基本工资:是薪酬中劳动者基本生活的部分,是维持劳动者劳动力再生产所必...
标准
工资和基本工资
一样吗
答:
标准
工资和基本工资的区别
具体内容如下:一、基本工资,是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所得的报酬,它构成劳动者所得工资额的基本组成部分.劳动者基本工资也称标准工资。一般结构薪酬由四个部分组成:1.基础薪酬:是薪酬中保障劳动者基本生活的部分,是维持劳动者劳动力再生产所必需的。2.职务(岗...
月
工资标准和基本工资有什么区别
答:
(二)基本工资包含岗位工资
。
岗位工资是指公司对该岗位的评级工资
,因岗位而异,因级别而异;而基本工资包含岗位工资,各种福利,各种补贴及津贴,奖励或处罚等;岗位工资和基本工资是不同的。一般结构薪酬由四个部分组成:1.基础薪酬:是薪酬中保障劳动者基本生活的部分,是维持劳动者劳动力再生产所必需的...
固定工资和基本工资一样吗(固定
工资和基本工资的区别
)
答:
1、一、定义不一样:基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资
。2、也称标准工资。3、在一般情况下,基本工资是职工劳动报酬的主要部分。4、2、综合工资就是劳动者的全额工资,是指其每月所收入的基本工资(又称标准工资)与辅助工资(又称非标准工资)之总和,即实得...
基本工资和
岗位
工资有啥区别
?
答:
1、基本工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所得的报酬,构成劳动者所得工资额的基本构成部分,劳动者的基本工资也称为标准工资.2、岗位工资除基本工资外,在工资组成中处于辅助地位的工资组成部分,常见的有岗位津贴(补贴)工伤期间
和基本工资不同
.一般结构报酬由 1.基本报酬:是报酬中保障工人基本...
基本工资与
实发工资有
区别
的吗?
答:
一、性质
不同
1、
基本工资
:是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的
工资标准
计算的工资,也称
标准工资
;在一般情况下,基本工资是职工劳动报酬的主要部分。2、实发工资:是扣除了缴纳项后的实际领到手的
薪资
。二、特点不同 1、基本工资:公平性;公开性;以货币形式;固定性。2、实发工资:劳动...
标准
工资和基本工资的区别
答:
它由用人单位按照规定的
工资标准
支付,较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。具体来说,在企业中,基本工资是根据员工所在职位、能力、价值核定的薪资,这是员工工作稳定性的基础,是员工安全感的保证。同一职位,可以根据其能力进行工资分不同等级。
基本工资与
全额
工资的区别
具体如下:劳动者的全额工资...
基本工资和
岗位
工资的区别
答:
基本工资和
岗位
工资的区别
如下:1、概念不同,基本工资即劳动者所得工资额的基本组成,岗位工资即基本工资以外的、在工资构成中处于辅助地位的工资构成部分,常见的有岗位津贴;2、支付
标准不同
,基本工资由用人单位根据规定的
工资标准
,岗位工资需要按岗位来转移,以岗位为标准;3、适用对象不同。基本工资...
基本工资和
岗位
工资有什么区别
答:
一、
基本工资和
岗位
工资的区别
是什么1、基本工资和岗位工资的区别具体如下:(1)稳定性不同,基本工资即劳动者所得工资额的基本组成,它由用人单位根据规定的
工资标准
支付,较之工资额的其它组成部分具有相对稳定性;(2)工资结算不同,岗位工资即指以岗位权利、责任、劳动条件、劳动强度、劳动技能、...
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