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工厂罚款怎么举报
工厂罚款怎么举报
答:
工厂罚款的举报方式是:
1、可以提起劳动仲裁委员会申请劳动仲裁追究用人单位民事责任;2、向劳动行政部门投诉追究用人单位行政责任
;3、可以向劳动保障行政部门进行举报。劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成,对情况复杂的,可以延长30个工作日。...
工厂
随意
罚款
工人工资
怎么
办
答:
一、工厂随意罚款工人工资怎么办1、工厂随意罚款工人工资可以去劳动局投诉
。用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。用人单位与劳动者存在劳动关系的前提下,发生的劳动争议。只要是劳动争议,就可以协商,申请调解、仲裁,是当事人双方都可以进行的。2、法律...
工厂罚款怎么举报
答:
法律分析:1.运行微信,在桌面选择“我”-“支付”。2.点击 城市服务 进入。3.选择 投诉电话本。4.选择
社会保障--投诉举报,把公司罚款员工违纪现象举报到监督部门,电话拨打后所在地区的劳动监察部门就会介入,帮助您进行工资维权。法律依据:《中华人民共和国宪法》 第四十一条 中华人民共和国公民对于任...
工厂
私自
罚款怎么
办
答:
法律分析:厂里乱罚款员工可以去劳动局投诉
。申请支付赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于...
工厂
乱
罚款怎么
办
答:
厂里乱罚款员工可以去劳动局投诉
,申请支付赔偿金。企业不是行政机关无行政处罚权,不能罚款。其次,企业如果有自己制定的规章制度规定可以扣发资金,也要符合法律规定,例如如这样的制度必须公开,必须经职工书面同意,并且当月发放工资不能低于当地最低工资标准等。在我国,对公民的财产行使经济处罚权的主体...
工厂
私自
罚款怎么
办
答:
工厂
私自
罚款
,员工可以去申请劳动仲裁来维权。因为有规定各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。劳动者做错事被罚款不合法。因为有相关的法律规定,行政执法机关才可以对公民的违法行为...
工人
厂里
上班记件一件东西20元钱工资。如果一件东西不合格
罚款
200元相 ...
答:
用人单位以一件东西不合格
罚款
200元相当于记件工资10倍是不合法的,用人单位的行为属于一种无故克扣工资的行为,对于用人单位无故克扣工资的行为,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行
投诉举报
或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉...
工厂
乱
罚款怎么
办
答:
法律分析:
厂里乱罚款员工可以去劳动局投诉
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
厂里
经常
罚款
可不可以
举报
?
答:
可以
举报
。
罚款
行为肯定是违法的,相关奖惩条例早已被废止,企业行使
处罚
权的依据不复存在,如果企业仍将罚款作为对员工的惩处办法,可能面临相关条款被认定无效,不能作为处罚的依据,或者额外支付经济补偿金等一系列风险。维权的方式可以提起劳动仲裁委员会申请劳动冲裁追究用人单位民事责任,也可以向劳动行政...
工厂罚款
合法吗
答:
工厂
随意
罚款
可以去劳动局
投诉
。用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。用人单位与劳动者存在劳动关系的前提下,发生的劳动争议。只要是劳动争议,就可以协商,申请调解、仲裁,是当事人双方都可以进行的。由此可知,工厂对工人随意罚款是不合法的,工厂存在...
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