88问答网
所有问题
当前搜索:
富士康品管好干吗
富士康品管
和物料哪个累
答:
富士康品管比物料累
。根据查询相关公开信息:品管是属于一线生产制品的检验,和流水线员工作业时间是同步的,工作量大,而物料员主要工作职责是收发物料,整理库存,确保物料账物相符,总体劳动时间低,因此品管比物料累。
郑州
富士康品管
工程师怎么样
答:
好
。根据富士康的招聘信息查询显示:1、品管工程师的底薪一般在2300元以上,加上加班费、岗位津贴、奖金等,一个月的综合收入在3200元-5000元之间。2、此外,富士康还为员工提供免费的洗衣服务、工作服、职工餐厅、住宿等福利,并缴纳五项社会保险和住房公积金。3、工作时间方面,富士康实行每周5天、每天8...
富士康品管
部qa累吗
答:
富士康品管部qa不累
。工作自由轻松,能学到东西,晋升空间很大。工资底薪1800,加上加班最后拿到手有3800左右。
太原
富士康品管
这个活怎样
答:
好
。1、太原富士康品管薪资7000,缴纳五险一金,有加班费。2、太原富士康品管加班频繁,工作环境好。工作内容简单。
富士康
最好的三个部门
答:
该公司最好的三个部门有:品质管理部、研发部、警卫部
。1、品质管理部:负责监管产品质量,员工一旦发现产品有质量缺陷,就会把问题提交给线长,而线长就会将问题上报,直到最后解决问题。2、研发部:员工拥有良好的分析能力,能够从多方面考虑问题,能够学到的技术资源非常多。警卫部:员工的工作内容就是...
富士康品管
轻松吗
答:
品管
就是品质管理,比一般一线员工轻松点,工资差不多,但是也要看是那种品管,采纳,谢谢··
成都
富士康品管
累吗
答:
回答:累了要学会休息,心累也应该让心灵去休息。 想想自己为什么累,有些东西是不是不需要纠缠,有些东西是不是该放下了。 找个人倾诉,找到自己累的原因。 平常心看待生活,生活不能一帆风顺,但也没有过不去的坎,累了就
好好
休息一下再重新去面对生活。 要学会发泄,有些东西留在心中会增加负担 我们总...
富士康品管
与维修哪个工作好
答:
其实这两个职位都是发展不是很好的职位,
品管
的话工作比较轻松,干净,有面子 维修,要修机器,生产线的或者厂房方面的,比较累,比较脏,工资可能比品管高一些,但也不会高到哪里去,如果是做管理的话,就很不错了。
富士康品管
累吗
答:
累
品管
是属于一线生产制品的检验,和流水线员工作业时间是同步的,主要是控制产品的质量检查,在生产线上做一些技术要求不高的岗位的员工. 工资主要靠加班,比较辛苦。
武汉
富士康品管
是干嘛的,压力大吗?在富士康做员工好还是做
品管好
?
答:
富士康
做员工,压力肯定大的。比起种棉花,当搬运工下苦力还是轻松点。年轻人都应该干得来。做
品管
看你做什么了,来料检验还是线上检验,还是成品检验。来料检验的 容易认识大供应商的销售部门,品质管理和技术部门的职员。做员工就只认识物品。他们不管哪个事业部,做什么产品,要么要应届生,要么要有经验...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
富士康的品管和普工哪个好
女生在厂里做品管难吗
富士康的品管很难进吗
郑州富士康品管轻松吗
富士康品管累不累的原因
女生本科进富士康哪个部门好
富士康品检部好混吗
富士康出差品管员好干吗
富士康品管是做什么的